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浙江省2013年中学教师资格《教育知识与能力》试卷(2)-全国教师资格考试网

浙江省2013年中学教师资格《教育知识与能力》试卷(2)

一、单项选择题(共30道题,每题2分,共60分)

1.从l9世纪初叶起,英、法、瑞士等国家都先后制定了一系列工厂法规,其中重要的条款几乎都涉及童工问题,这个阶段的教育立法属于( )。

A.零星立法阶段

B.专门对普及义务教育进行立法阶段

C.广泛进行教育立法的阶段

D.教育的综合法治阶段

2.教师申诉制度是我国教师法规定的一项救济制度,以下不属于该项制度特点的是( )。

A.是一项正式的法律救济制度

B.是一项专门性的申诉制度

C.是一项行政性的申诉制度

D.是一项民事的申诉制度

3.课的类型(即课的分类)的划分是根据该节课的( )。

A.教学目的

B.教学结构

C.教学任务

D.教学种类

4.探究训练中,教师的作用是帮助学生探究,而不是代替学生探究教师的主要任务是( )。

A.收集信息资料

B.选择问题情境

C.分析解释问题

D.解释形成概念

5.教案也叫( )。

A.单元计划

B.课题计划

C.课时计划

D.学期计划

6.系统收集有关学生学习行为的资料,参照预定的教学目标对其进行价值判断的过程,其目的是对课程、教学方法以及学生培养方案做出决策,此过程是( )。

A.教学评价

B.测量

C.测验

D.控制

7.心理学里通常把教师期望的预言效应称作( )。

A.定势效应

B.晕轮效应

C.罗森塔尔效应

D.首因效应

8.世界上最著名的智力量表是( )。

A.威克斯勒智力量表

B.斯坦福一比纳量表

C.儿童智力量表

D.成人智力量表

9.儿童因有改正错误的行为表现,家长便撤销惩罚,取消了限制儿童看电视的禁令,这种能增加反应概率的刺激是( )。

A.正强化

B.正弱化

C.负强化

D.负弱化

10.在人的心理发展过程中,发展是不可逆的,也不可逾越,这体现了心理发展的( )。

A.定向性

B.不平衡性

C.结构性

D.差异性

11.测量和测验是对学习及其结果的( )。

A.客观描述

B.主观判断

C.主观臆想

D.主观描述

12.学生在教学情境中通过与教师、同学以及教学信息的相互作用获得知识、技能和态度的过程是( )。

A.联想过程

B.学习过程

c.评价过程

D.预测过程

13.对客观事物作判断时,常常利用自己内部的参照,不易受外来的因素影响和干扰。这种认知方式是( )。

A.场依存

B.内在型

C.场独立

D.冲动型

14.自我效能感概念的最早提出者是( )。

A.阿特金森

B.班杜拉

C.奥苏伯尔

D.维纳

15.按福勒和布朗的观点,把大量时间花在如何与学生搞好个人关系上的新教师处于教师成长的( )。

A.关注情境阶段

B.关注学生阶段

C.关注待遇阶段

D.关注生存阶段

16.实施启发式教学的关键在于( )。

A.熟悉教材

B.创设问题情境

C.了解学生

D.激发学习动机

17.需要层次论指出,人最高级的需要是( )。

A.生理需要

B.安全需要

C.自我实现需要

D.归属和爱的需要

18.把新的观念归属于认知结构中原有观念的某一部分,并使之相互联系,这种学习称作( )。

A.上位学习

B.感性学习

C.命题学习

D.下位学习

19.人的发展的互补性要求教育应该做到( )。

A.相互衔接

B.循序渐进

C.长善救失

D.教学相长

20.卢梭主张教育的目的是培养自由的人。这种观点属于( )。

A.社会本位论

B.个人本位论

C.宗教本位论

D.文化本位论

21.《教师法》规定的教师考核内容为“政治思想、业务水平、( )、工作成绩几个方面。

A.工作态度

B.工作热情

C.工作效率

D.工作质量

22.教学过程是一种特殊的认识过程,其特殊性体现在( )。

A.认识的直接性

B.学生的主体一巨

c.教学的教育性

D.活动的开放性

23.受m(a+b)=ma+mb的影响而得到lg(a+b)=lga+1gb,这是一种( )。

A.负迁移

B.正迁移

C.顺向迁移

D.逆向迁移

24.对学生课堂行为所施加的准则与控制是( )。

A.教学媒体

B.学习情境

C.课堂纪律

D.师生关系

25.最早采用无意义音节作为实验材料,对记忆进行系统研究并提出著名的“遗忘曲线”的心理学家是( )。

A.奥苏伯尔

B.班杜拉

C.阿特金森

D.艾宾浩斯

26.测验时跳过某个难题,先做简单的题目,属于( )。

A.组织策略

B.监视策略

C.调节策略

D.精细加工策略

27.师生关系在人格上是( )的关系。

A.授受

B.民主平等

C.相互促进

D.依附

28.把课程分为必修课与选修课的依据是( )。

A.课程任务

B.课程制定者

C.课程设置的要求

D.课程管理层次

29.形式教育论和实质教育论的争论,其实质是关于( )的争论。

A.直接经验与间接经验

B.知识与能力

C.分科与综合

D.知识与思想

30.学生的思想品德是由知、情、意、行四个基本要素构成的,所以在教育过程中( )。

A.严格按照知、情、意、行的顺序对学生进行教育

B.以情为开端,动之以情,对学生进行教育

C.以行为开端,从培养学生行为习惯人手,对学生进行教育

D.根据实际情况选择最需要、最易生效的因素为开端,对学生进行教育

二、辨析题(共10道题,每题2分,共20分。判断正误,并说明理由)

1.心理学家把“学习”看成是一个由不知到知的认识过程。

2.桑代克的“试误学习”与斯金纳的操作条件反应的形成在实质上没有区别。

3.组织策略不需要在记忆的材料中增加信息。

4.根据概念的定义,泰山、月球等都是概念。

5.新手在解决问题过程中用于问题表征的时间一般多于专家。

6.在泰勒的课程原理和评价原理基础上涉及的课程评价模式是目的游离评价模式。

7.分组教学是为了克服班级授课制的弊端而提出的,因此比班级授课制优越。

8.我国学校的主体是综合学校。

9.依据柯尔伯格的道德认知模式进行道德教育主要用的是道德两难故事法)

1O.班级管理应该以学生为核心,建立学生为本的班级管理机制。

三、简答题(共6道题,每题5分,共30分)

1.学生集体在教育工作中具有哪些作用?

2.简述学校咨询会谈的一般过程。

3.简述程序教学的基本原则。

4.简述人本主义流派意义学习的概念以及促进意义学习的条件。

5.简述促进陈述性知识学习的一般条件。

6.简述教师威信形成的主要条件。

四、材料分析题(共2道题,每题20分,共40分)

1.当代有一位教育专家兼作家这样叹息中国的教育:“要想使中国的每一个孩子都有一个好前程,现在中国父母唯一要做的恰恰不再是帮助学校把他们的考分再提高一些,而是保护好自己孩子的天赋别再受学校的侵害吧!”

这段话引起了你怎样的思考?请你从教育的根本目的出发,对中国当前的教育进行反思。

2.某老师在《赠汪伦》的教学中,老师组织了一场“表演”。师:“同学们,今天我们上《赠汪伦》一课,谁想表演李白和汪伦离别时的情况呢?”同学们纷纷举手,并有两位同学上来表演,他们模仿古人的模样,用手捋胡子,边念《赠汪伦》的诗。这种新奇的表演让老师和同学们都津津乐道地看着。后来又有一组的同学上台表演,他们想起了唱古时候离别时候的歌,可是又都不知道怎么唱。这时老师提醒道,我们可以唱自己知道的歌。歌曲便在教室上空飞扬。

请结合案例,分析教师应如何上好一堂课。

答案解析
一、单项选择题

1.B【解析】根据题意可知。

2.D【解析】第一,教师申诉制度是一项法定的申诉制度。这种法定性,使教师申诉程序具有了法律的确定性和严肃性。第二,教师申诉制度是一项专门性的权利救济制度。它是为教师这一特定的专业人员设立的,只能由教师或其代理人提出。第三:,教师申诉制度是行政性的申诉制度。它是由行政机关依法对教师申诉,在其行使职权范围内做出行政处理的制度。其行政处理决定具有行政法的效力。

3.C【解析】课的类型是指根据教学任务划分课的种类。

4.B【解析】由探究式学习的定义可知。

5.C【解析】课时计划即教案。

6.A【解析】略。

7.C【解析】心理学里通常把教师期望的预言效应称作罗森塔尔效应,也叫皮格马利翁效应。8.B【解析】世界上最著名的智力量表是斯坦福一比纳量表。

9.C【解析】负强化是通过厌恶刺激的排除来增加反应在将来发生的概率,撤销惩罚属于负强化。

10.A【解析】尽管人的心理发展的速度可以有个别差异,会加速或延缓,但发展是不可逆的,也不可逾越,这是由心理发展的定向性和顺序性决定的。

11.A【解析】测量和测验是对学习及其结果的客观描述,教学评价是对客观结果的主观判断与解释,但这种主观判断和解释必须以客观描述为基础。否则是主观臆想。

12.B【解析】略。

13.C【解析】略。

14.B【解析】班杜拉最早提出了自我效能感概念。阿特金森提出了成就动机理论,奥苏伯尔提出了有意义接受学习理论,维纳提出了成败归因理论。

15.D【解析】略。

16.B【解析】创设问题情境,让学生在问题情境中受到启发,这样才能实施启发式教学。

17.C【解析】自我实现是人最高级的需要,生理需要是最基本的需要。

18.D【解析】略。

19.C【解析】个体身心发展的互补性特征告诉我们,教师要长善救失,善于发现学生的错误,并加以纠正和指导,将缺点转化为优点。

20.B【解析】法国思想家卢梭是个人本位论的代表人物之一。

21.A【解析】教师考核内容包括政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩,即德、能、勤、绩。

22.C【解析】由教学过程的本质可得出答案。

23.A【解析】负迁移指两种学习之间的相互干扰、阻碍,受m(a+b)=ma+mb的影响而得到lg(a+b)=lga+lgb,这是一个错误推导,说明两种学习之间发生了干扰,属于负迁移。

24.C【解析】对学生课堂行为所施加的准则与控制是课堂纪律。

25.D【解析】略。

26.C【解析】调节策略是根据对认知活动结果的检查,如发现问题,则采取相应补救措施。27.B【解析】学生作为独立的社会个体,在人格上与教师是平等的。

28.C【解析】根据课程设置要求,可将课程分为必修课和选修课。

29.B【解析】形式教育论认为教学的主要任务在于训练学生的思维形式,知识的传授无关紧要;实质教育论强调教学的主要任务在于给学生传授知识,智力则无须进行特别的培养和训练。

30.D【解析】德育过程应视学生品德发展的具体情况,选择最易生效的因素为开端,而不应完全依靠固定的程式。

二、辨析题

1.正确。理由:心理学家认为,学习就是获得新经验的认知过程。

2.正确。理由:桑代克的“试误学习”和斯金纳的操作条件反应的形成是对于同一学习现象的不同解释,本质没有差别。

3.正确。理由:组织策略是整合所学新知识之间、新旧知识之间的内在联系,形成新的知识结构的策略。

4.错误。理由:泰山、月球都属于符号。

5.错误。理由:专家在解决问题过程中用于问题表征的时间要多于新手。

6.错误。理由:在泰勒的课程原理和评价原理基础上设计的课程评价模式是目标评价模式。目的游离评价模式是由美国学者斯克里文针对目标评价模式的弊病提出来的,即主张把评价的重点从“课程计划预期的结果”转向“课程计划实际的结果”上来。

7.错误。理由:分组教学是对班级授课制的改革和完善,但分组教学也存在一些问题。本题的表述过于绝对。

8.错误。理由:我国学校的主体是全日制学校。

9.正确。理由:柯尔伯格提出了道德发展的三水平六阶段的模式,运用道德两难故事法来进行道德教育。

10.正确。理由:班级管理的对象是班级中的各种管理资源,包括人、财、物、时间,空间、信息。在管理对象中,“人”主要是指学生,他们是管理的最直接的对象和核心要素。班级管理应该以学生为核心,建立以学生为本的班级管理机制。

三、简答题

1.(1)有利于形成学生的群体意识。(2)有利于培养学生的社会交往与适应能力。(3)有利于训练学生的自我教育能力。

2.(1)建立咨询关系。(2)澄清和评估问题。(3)确定改变的目标。(4)促成改变的实现。(5)结束咨询即追踪效果。

3.程序教学应遵循以下原则:(1)小的步子:教材上的知识项目应该是许多具有逻辑联系的小步子,下一步与上一步间的难度、深度差异不应太大,要方便学生顺利地学习。(2)积极反应:学生对每个知识项目的问题都要作出反应。(3)及时反馈:对学生的反应及时给出反馈信息,进行强化。(4)低错误率:将错误率降到最低限度,使学生有可能每次都作出正确反应。(5)自定步调:学生可以根据自己的实际情况确定学习的进度,而不必要求每个学生同对同步学习同一知识项目。

4.意义学习,是指一种涉及学习者成为完整的人,使个体的行为、态度、个性以及在未来选择行动方针时发生重大变化的学习,是一种与学习者各种经验融合在一起的、使个体全身心地投入其中的学习。人本主义心理学家提出了促进意义学习的基本条件:(1)强调以学生为中心,突出学习者在教学过程中的中心地位。(2)让学生觉察到学习内容与自我的关系,一个AX会有意义地学习他认为与保持或增强“自我”有关的事情,而这种相关性将直接影响到学习的速度和效果。(3)让学生身处一个和谐、融洽、被人关爱和理解的氛围。(4)强调要注重在做中学。

5.促进陈述性知识学习的一般条件包括:(1)对新知识的积极关注。(2)对相关let命题主动、有效的提取。(3)合理使用工作记忆的有限容量。(4)充分的精加工。(5)必要的复习。(6)及时组织和系统化。

6.教师威信形成的主要条件有:(1)思想品质:思想好,对自己要求严格,讲文明,以身作则,为人师表。(2)知识水平:有真才实学,知识丰富。(3)教学能力:教学方法好,表达能力强,讲课富于启发性。(4)教育热情:热爱教育事业,关心学生,与学生同甘共苦。(5)工作态度:尽职尽责,勤勤恳恳,治学严谨,诲人不倦。(6)教育作风:平易近人,不体罚学生,处事公正,作风民主。

四、材料分析题

1.【答案要点】这段话指出了当前中国教育的弊端。当前中国教育趋向于分数教育(即应试教育),都是以分数来

衡量一个学生的好坏,学生已经变成读书机器,而失去了本身拥有的天赋,没有自我了。实施全面发展教育是社会主义教育目的的必然要求,全面发展教育由德育、智育、体育、美育和劳动技术教育等部分组成。为迎接新世纪的挑战,中国教育已经开始由应试教育转向素质教育,力求解放人的自我。

2.【答案要点】

(1)明确教学目的。

(2)保证教学的科学性与思想性。

(3)调动学生的学习积极性。

(4)根据实际情况调整教学计划。

(5)组织好教学活动。

(6)布置好课外作业。

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山东滨州市阳信县职业中专2024招聘教师笔试公告

  根据《2024年阳信县职业中专公开招聘教师简章》和有关规定,现将2024年公开招聘教师笔试时间告知如下,请所有考生知悉并严格执行各项考试要求。

  一、及时打印准考证

  笔试准考证打印时间:9月11日9:00至9月15日9:30。

  考生登录报名入口于规定时间内打印笔试准考证,仔细阅读准考证上的“应试人员须知”,严格遵守考试要求。

  二、笔试时间、地点

  1.笔试时间:2024年9月15日(星期日)上午9:00-11:00。

  2.考试地点:阳信县实验中学(阳信县幸福一路763号,从西门进入)

  三、备齐参加考试证件和考试用品

  1.证件:考生凭纸质版笔试准考证和有效居民身份证(含临时居民身份证)原件,按规定时间和地点参加考试,两证件缺一不可,准考证上的“姓名”和“身份证号”信息与居民身份证上不一致,不得参加考试,请考生保管好自己的身份证,遗失或过期的请在考前及时补办,以免影响考试。

  2.考试用品:参加笔试考试时须携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮、削笔刀等,严禁携带任何书籍、资料、草稿纸及手机、计算器、智能手表、智能手环、蓝牙耳机等通信、计算、存储设备,考试期间,凡发现考生随身携带违禁物品或带至座位的,一律按违纪处理。

  四、按时抵达考点

  考试期间出行人数较多,可能造成考点周围交通拥堵,请考生提前了解考点所在位置,合理规划出行方式和交通路线,预留充足的赴考时间,考生进入考点考场前,需接受身份核验等,建议参加笔试考生提前1小时到达考点,以免影响考试。

  五、遵守考场纪律,诚信参考

  1.笔试者试实行全场封闭,开考30分钟后不得入场;考试结束前不得提前交卷出场。

  2.考试开始和结束时间以考试铃声为准,个人计时工具及者场内钟表时间仅作参考。

  3.考试期间,考生有义务保护好自己的考试试卷和答题信息,不被他人抄袭,对被甄别为雷同的答卷,将给予考试成绩无效的处理。

  4.考试结束铃响,应立即停止答题,将试卷、答题卡分别反面向上放在桌子上,等待监考人员回收试卷、答题卡,经监考人员允许后,考生方可离开考场,不得将试卷、答题卡带出或传出考场。

  5.考试期间,不得以任何形式抄录试题、答案及相关内容,不得损毁试卷、答题卡。

  咨询电话

  阳信县职业中专:0543-8212407

  阳信县教育和体育局:0543-8223907

  阳信县教育和体育局

  阳信县人力资源和社会保障局

  2024年9月10日

 
吉林省延边州中小学教师资格认定工作的公告
 根据《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》《教育部关于印发〈教育类研究生和公费师范生免试认定中小学教师资格改革实施方案〉的通知》和吉林省教育厅相关通知精神,就做好全州2024年下半年中小学教师资格认定工作,现将有关事项公告如下:
  一、认定范围
  (一)未达到国家法定退休年龄,持有延边州户籍人员或持有延边州有效期内居住证的外省或外地区户籍人员。
  (二)延边大学全日制在读研究生(凭已取得的学历申请认定)。
  (三)驻延边州部队现役军人和现役武警。
  (四)持有效期内港澳台居民居住证人员;持港澳居民来往内地通行证或五年有效期台湾居民来往大陆通行证人员。
  【温馨提示】
  户籍不在延边且未取得延边州居住证的社会申请人,请向户籍所在地教育行政部门提交认定申请。
  教师资格认定现场确认须由申请人到指定地点办理,任何组织和个人代办均不予受理。
  二、认定条件
  (一)遵守宪法和法律,热爱教育事业,履行《中华人民共和国教师法》规定的义务,遵守教师职业道德。
  (二)具有《中华人民共和国教师法》规定的国民教育系列学历:
  申请幼儿园教师资格,应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。经过吉林省教育厅评估的中等职业学校举办的学前教育专业毕业生,其学历可作为在省内申请幼儿园教师资格考试及认定的合格学历;
  申请小学教师资格,应当具备中等师范学校毕业及以上学历;
  申请初级中学教师资格,应当具备大学专科毕业及以上学历;
  申请高级中学和中等职业学校教师资格,应当具备大学本科毕业及以上学历;
  申请中等职业学校实习指导教师资格,应当具备中等职业学校毕业及其以上学历,并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。
  (三)普通话水平测试达到二级乙等及以上标准,取得相应等级合格证书,申报语文学科应达到二级甲等及以上标准(特殊情况普通话水平执行标准,由认定机构依据相关文件执行)。
  (四)符合申请认定教师资格的体检标准,体检合格。
  (五)取得教育部考试中心颁发的《中小学教师资格考试合格证明》且在有效期内,或取得由毕业院校颁发的《师范生教师职业能力证书》且在有效期内。
  三、认定机构
  申请认定幼儿园教师资格、小学教师资格和初级中学教师资格的人员,可以向户口所在地、居住证颁发地、就读学校所在地或部队驻地的县(市)教育局提出认定申请。
  申请认定高级中学教师资格、中等职业学校教师资格或中等职业学校实习指导教师资格的人员,可以向延边州教育局提出认定申请。
  四、网上报名、现场确认日期
  (一)网上报名日期:2024年9月12日—9月27日;
  (如有特殊情况系统关闭,以中国教师资格网通知为准)。
  (二)现场确认日期:
  认定高级中学教师资格、中等职业学校教师资格、中等职业学校实习指导教师资格的现场确认时间为:10月8日—12日(上午8:30—16:00);
  【温馨提示】幼儿园教师资格、小学教师资格和初级中学教师资格认定现场确认工作的具体日期以各县(市)认定机构通知为准,申请人要主动联系相应认定机构确定具体受理时间(咨询电话见下文)。
  五、认定流程
  (一)网上申报
  申请人需要登陆“中国教师资格网”(www.jszg.edu.cn)进行网上报名。申请任教学科时须与教师资格考试的学科(专业)一致。
  【温馨提示】延边大学全日制在读研究生申请高级中学教师资格、中等职业学校教师资格网上报名时,请使用本科(专科)学历和学位信息报名,根据实际情况最高学历请选择“大学专科”或“大学本科”,最高学位请选择“无学位”或“学士”。
  【温馨提示】下述要求非常重要,请务必仔细阅读。
  1.网上申报时上传照片必须为彩色纯白底证件照片(在电脑显示器上显示为白底,打印纸质申请表时照片应为无底色),申请人在采集照片时请穿深色上衣,勿穿浅色上衣。
  2.承诺书本人签字要书写楷书规范签名,字迹清晰可辨认。
  3.网上报名完成后,建议申请人在网上报名的个人首页“查询报名信息”中点击“申请表预览”,查看《教师资格认定申请表》中上传照片、承诺书是否符合上述要求,如不符合要求请重新上传相关扫描件。
  (二)现场确认需提交材料
  申请高级中学教师资格、中等职业学校教师资格和中等职业学校实习指导教师资格的人员,认真阅研本公告后,在规定时间内由本人亲自到教师资格认定机构指定的现场确认点提交相关申请材料。
  1.持有延边州户籍申请人或持有延边州有效期内居住证的外省、外地区户籍申请人,请提供:
  (1)身份证原件及复印件1份;
  (2)本人近期免冠正面一寸彩色白底照片1张(上交彩色照片要与网报上传照片为同一版,用于制证,请谨慎选择);
  (3)学历证书。教育部承认的国民教育系列学历毕业证书原件及复印件1份(在读研究生出具本科毕业证)和学信网上下载的有效期内的《教育部学历电子注册备案表》1份(或《中国高等教育学历认证报告》原件和复印件1份);中等师范学校学历层次毕业的申请人,对学历验证不做要求,但需现场提供毕业证原件及复印件1份;持有港澳台地区高等学校毕业证书的,需提供由教育部留学服务中心出具的《港澳台地区学历学位认证书》原件及复印件1份;持有国外高等学校毕业证书的,须提供由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件1份(此条要求下同,不再赘述);
  (4)学位证书原件及复印件1份;
  (5)《普通话水平测试等级证书》原件及复印件1份;
  (6)《中小学教师资格考试合格证明》打印件1份或《师范生教师职业能力证书》原件1份;
  (7)体检表。由户籍所在地或居住地(须是延边州内)的县级以上人民医院,在本公告发布日期之后出具的教师资格认定体检表(空表见附件,须正反面打印),体检表上的结论应明确填写“合格”或“不合格”,并加盖体检医院公章(没有体检结论的体检表,须回体检医院由体检医师重新填写体检结论);
  (8)申请中等职业学校实习指导教师资格,另需提供助理工程师以上专业技术职务或中级以上工人技术等级证书原件和复印件1份;
  (9)由公安部门或派出所出具在有效期内的《无违法犯罪记录证明》原件1份;
  (10)持有延边州户籍人员,提供户口簿原件及复印件1份(复印户口簿带公章的首页和本人页在一张A4纸上);外省、外地区户籍社会人员须提供延边州内居住证原件及居住证正反面复印件1份。
  2. 延边大学全日制在读研究生,请提供:
  (1)身份证原件及复印件1份;
  (2)本人近期免冠正面一寸彩色白底照片1张(上交彩色照片要与网报上传照片为同一版,用于制证,请谨慎选择);
  (3)学历证书。已有教育部承认的国民教育系列学历(本科或专科学历)毕业证书原件及复印件1份(具体要求请查看持有延边户籍或居住证申请人所提供材料所述);
  (4)学位证书原件及复印件1份(学士学位证书);
  (5)《普通话水平测试等级证书》原件及复印件1份;
  (6)《中小学教师资格考试合格证明》打印件1份或《师范生教师职业能力证书》原件1份;
  (7)体检表。由学校所在地(须是延边州内)的县级以上人民医院,在本公告发布日期之后出具的教师资格认定体检表(空表见附件,须正反面打印),体检表上的结论应明确填写“合格”或“不合格”,并加盖体检医院公章(没有体检结论的体检表,须回体检医院由体检医师重新填写体检结论);
  (8)由公安部门或派出所出具在有效期内的《无违法犯罪记录证明》原件1份;
  (9)由延边大学研究生院开具的在读证明原件或者提供学信网打印的研究生阶段《教育部学籍在线验证报告》1份。
  3.驻延边州部队现役军人和现役武警申请人,请提供
  (1)身份证或军官证(士官证或士兵证)原件及复印件1份;
  (2)本人近期免冠正面一寸彩色白底照片1张(上交彩色照片要与网报上传照片为同一版,用于制证,请谨慎选择);
  (3)学历证书。教育部承认的国民教育系列学历毕业证书原件及复印件1份。
  (4)学位证书原件及复印件1份;
  (5)《普通话水平测试等级证书》原件及复印件1份;
  (6)《中小学教师资格考试合格证明》打印件1份或《师范生教师职业能力证书》原件1份;
  (7)由部队驻地或居住地的延边州内县级以上人民医院,在本公告发布日期之后出具的教师资格认定体检表(空表见附件,须正反面打印),体检表上的结论应明确填写“合格”或“不合格”,并加盖体检医院公章(没有体检结论的体检表,须回体检医院由体检医师重新填写体检结论);
  (8)申请中等职业学校实习指导教师资格,另需提供助理工程师以上专业技术职务或中级以上工人技术等级证书原件和复印件1份;
  (9)由公安部门或派出所出具在有效期内的《无违法犯罪记录证明》原件1份;
  (10)不能提供延边州户籍或延边州有效期内居住证的驻延边州部队现役军人和现役武警,由所属部队或单位的组织人事部门出具人事关系证明(原件),证明格式依据所在部队或单位的规定执行,但证明中必须明确申请人所在部队的驻地在延边州。
  4. 在延边州工作、居住和学习的港澳台居民,持港澳台居民居住证申请教师资格的申请人可参照“持有延边州户籍或延边州有效期内居住证的申请人”项,准备相关材料。
  港澳台居民申请认定中小学教师资格的无犯罪记录证明,由申请人自行到香港特别行政区、澳门特别行政区和台湾地区有关部门开具。香港、澳门申请人需教育行政部门协助提供函件的,与认定机构联系出具。
  5. 视障人员、听障人员另需提供《中华人民共和国残疾人证》原件及复印件1份。
  6.申请初级中学教师资格、小学教师资格、幼儿园教师资格的申请人,体检医院和现场确认所需材料可联系相关认定机构进行确认。
  7.现场确认所需材料,必须由申请人本人按时到指定确认点提交,任何组织和个人代办均不予受理。
  (三)现场确认机构地址及联系方式
  1.申请高级中学教师资格、中等职业学校教师资格、中等职业学校实习指导教师资格:
  延边州教育局确认地址:延边州暨延吉市政务服务中心(延吉市河南街759号)4楼综合窗口,咨询电话:0433-8333516(此电话仅供现场确认期间拨打,其他时间咨询请拨打:0433-2919064);
  2.申请幼儿园教师资格、小学教师资格、初级中学教师资格:
  延吉市教育局确认地址是延吉市政务服务中心2楼综合窗口,联系电话为0433-8333279;
  图们市教育局确认地址是图们市政府(图们市友谊街30号)3楼313室,联系电话为0433-3665105;
  敦化市教育局确认地址是敦化市教育局教师工作科一(敦化市教育局办公楼2楼),联系电话为0433-6222447;
  珲春市教育局确认地址是珲春市教育局教师工作科(珲春市龙源东街1066号新政务中心12楼1205号),联系电话:0433-7513428;
  龙井市教育局确认地址是龙井市政务服务中心(龙井市海兰路342号)3楼综合窗口,联系电话:15981371380;
  和龙市教育局确认地址是和龙市教育局1楼人秘科,联系电话为:0433-4242001;
  汪清县教育局确认地址是汪清县长荣大街政务服务中心2楼行政审批区17号教育局窗口,联系电话为:0433-8810676;
  安图县教育局确认地址是安图县政务服务中心(安图县延安路8号)2楼B区6—10号综合窗口,联系电话:0433-8970026。
  (四)资格认定及证书发放
  各认定机构完成现场确认工作后,为符合认定条件的申请人制作教师资格证书。申请人凭本人身份证到受理点领取《教师资格证书》和《教师资格认定申请表》各1份,其中《教师资格认定申请表》须装入本人档案(丢失此表影响落编入职)。领取《教师资格证书》和《教师资格认定申请表》的时间和地点另行通知或电话咨询相关认定机构。
  六、其他告知事项
  (一)申请人每次只能申请认定一种教师资格,成功认定后的当年在全国范围内不能再申请第二种教师资格。
  (二)禁止任何学校、机构和个人代替报名,对违反规定而影响本人申请教师资格的,责任由申请人本人承担。
  (三)请申请人按规定时间、地点和要求进行网上申报、体检和现场审核等,因错过申报时间、未在规定时间体检、选错认定机构或现场确认点、申报信息有误或提交材料不全等原因未在规定时间内完成网上申报和现场确认工作的,认定机构将不再受理,责任由申请人本人承担。
  七、相关政策
  (一)教师资格认定体检工作参照人社部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,其中申请幼儿园教师资格人员另需增加《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字〔2010〕15号)相关项目。
  (二)经过省教育厅评估的中等职业学校举办的学前教育专业毕业生,其学历可作为在省内申请幼儿园教师资格考试及认定的合格学历,其他中专毕业不能作为合格学历,需要获得专科及以上学历后方可申请。具体学校和专业名单详见《关于公布中等职业学校学前教育专业办学条件评估结果的通知》(吉教师字〔2015〕29号)及《关于公布镇赉县职教中心学前教育专业办学条件评估结果的通知》(吉教师字〔2016〕23 号)。
  延边州教育局          
  2024年9月11日

文档附件:

附件:延边州幼儿园教师资格申请人员体检表及延边州高级中学、中等职业学校、初级中学、小学教师资格申请人员体检表.pdf

四川攀枝花米易县2024年上半年考核招聘中小学教师拟聘用人员公示

  米易县2024年上半年直接考核招聘中小学教师经过面试考核、体检、考察合格,现将拟聘用人员(第三批)予以公示(见附件)。

  公示时间为2024年9月12日至2024年9月20日。公示期间广大群众若对拟聘用人员有异议的,请当面或书面(用真实姓名)向米易县纪委监委驻县教育和体育局纪检监察组、米易县人力资源和社会保障局、米易县教育和体育局反映。

  举报电话:驻县教育和体育局纪检监察组0812-3999736、13982388820

  咨询电话:

  米易县人力资源和社会保障局 0812-8113071 

  米易县教育和体育局  0812-3999732

  附件:米易县2024年上半年直接考核招聘中小学教师拟聘用人员信息表(第三批)  

  米易县人力资源和社会保障局    米易县教育和体育局

  2024年9月12日

  附件【1:米易县2024年上半年直接考核招聘中小学教师拟聘用人员信息表(第三批).xlsx】

湖南娄底楚怡职业学校测试点2024年9月普通话水平测试公告

  根据娄底市普通话水平培训测试站工作安排,现将娄底楚怡职业学校测试点2024年9月普通话水平测试工作有关事项安排如下:

  一、报名时间、地点

报名日期

名额(人)

备注

9月18日-21日

200

限娄底地域

  报名时间:上午8:30-11:30,下午3:00-5:30,报满即止。

  报名地点:娄底楚怡职业学校东门右边第二门面 。

  二、测试日期、地点

  测试日期:9月28日(8点开始,具体时间以准考证为准)

  测试地点:娄底楚怡职业学校精艺楼3楼(东门)

  三、测试流程

  测试采用计算机辅助方式,同时启用防作弊系统及摄像设备。测试前考生在国家普通话水平测试网(https://bm.cltt.org/#/documents-print)自行打印准考证。测试时考生必须携带本人有效身份证,准备准考证,按以下流程入场测试:出示准考证、核对身份→候测区域等待叫号(精艺楼二楼)→采集信息、抽签(精艺楼202)→测试(精艺楼302)→离开考点。

  注意:根据国家语委修订的《普通话水平测试规程》,自2023年4月1日起取消备测环节,请考生提前做好准备。

  四、测试纪律

  为有效防止人员聚集,测试现场将限人数、分批次进场测试,考生需按照准考证上的测试时间提前半小时到达考场,迟到30分钟视为放弃测试资格,因个人原因未能按时参加测试的不予退费。

  考生应自觉遵守国家教育考试相关规定,在考试过程中严格遵守考试纪律和考场规则,服从考试工作人员管理,主动接受监考员按规定进行的身份验证、身体健康监测和对随身物品等进行的必要检查。测试时严禁使用手机,严禁携带资料,严禁读稿、替考,违者取消本次测试成绩,一年内在全省范围内不得参加测试。情节严重的,依法移送所在单位或公安部门处理。 

  五、证书发放

  测试结束30个工作日后(法定节假日除外),考生可登录国家普通话水平测试网(http://www.cltt.org/#/scoreQuery)查询成绩;测试结束45个工作日后,三级甲等及以上证书将通过免费邮寄的方式寄给考生,请考生在报名时准确填写联系电话、邮寄地址等相关信息,因考生信息填报有误造成证书遗失或其他一切后果由考生自行负责。

娄底楚怡职业学校测试点

2024年9月9日

浙江台州2024年秋季镇海中学台州分校公开招聘教师公告

镇海中学台州分校是由台州市人民政府和宁波市镇海区人民政府合作创办,并由镇海中学全面管理的台州市教育局直属公办完全中学。学校秉承镇海中学“励志、进取、勤奋、健美”校训和“梓材荫泽,追求卓越”“教育重在自觉,贵在成全”等理念,以镇海中学成熟的管理经验和教学模式为框架,以优良的校风教风学风为内核,多措并举践行“五力”“四途”实践体系,旨在培养综合素质强、个性特长优、学业水平高、社会贡献大的优秀公民。

为进一步优化学校师资队伍,推动学校快速健康发展,经研究,决定公开招聘事业编制教师15人,现将相关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

岗位

人数

岗位

人数

语文

3

数学

1

英语

2

物理

2

化学

1

生物

1

历史

1

地理

2

信息技术

1

体育

1

二、招聘条件

(一)基本条件

1.本科及以上学历学位(如以国外硕士研究生及以上学历报考的须在入职前提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》),愿意并有能力承担基础学科教学以外的学生活动或心理成长指导工作,认同学校办学理念和教育价值追求。

2.年龄在35周岁及以下(1988年9月11日以后出生)。具有副高及以上职称教师年龄可放宽到45周岁以下(1978年9月11日以后出生)。

3.持有相应教师资格证(或教师资格考试合格证明、笔试合格证明;2025年师范类毕业生可用师范生证明)参加考试,并于入职前取得相应教师资格证。

4.专业对口。专业由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定;专业名称不一致,但所学方向相同相近的,一般可接受应聘,并以招聘单位审核意见为准。非2022-2025年毕业的其他应聘人员需具有与报考学科相匹配的教师资格证或职称证书(以本人已取得的最高层次职称证书为准),专业不做要求。

(二)资格条件

1.2022-2025年毕业的具有本科及以上学历学位的应聘人员,需符合下列条件之一(第5-6项所获荣誉或成绩要求为本科就读期间取得,其中第5项可凭推荐证明报名考试):

(1)教育部直属高校毕业生;

(2)硕士研究生(要求本科和研究生期间所学专业相同相近,且本科为教育部直属高校、省属重点院校毕业或浙江省重点建设高校毕业)

(3)浙江省属重点师范院校,且综合成绩排名在年级前1/2;

(4)除第1.(3)外的省属重点院校或浙江省重点建设高校毕业生,且综合成绩排名在年级前1/3;

(5)获得省级优秀毕业生或国家奖学金;

(6)获得省级高等院校师范生教学技能竞赛二等奖及以上。

2.普通中学教师任教三学年及以上,带出过至少一届毕业班,且同时具备以下条件(所获荣誉应与所任教学科一致)之一:

(1)曾获地市级及以上教学相关综合荣誉(名教师、教坛新秀、学科带头人、骨干教师、教学能手等);

(2)在教育行政部门组织的课堂教学评比、教学大比武中获得地市级二等奖及以上;

(3)辅导学生参加五大学科竞赛(数学、物理、化学、生物或信息)获省级一等奖及以上,且本人获得省级及以上“优秀教练员”称号;

(4)本科为教育部直属高校、省属重点院校或浙江省重点建设高校毕业,且曾获省优秀毕业生或国家奖学金。

三、招聘程序及办法

(一)信息发布平台

1.台州市人力资源和社会保障局官网

(http://rsj.zjtz.gov.cn/“事业单位招聘专栏”);

2.台州教育网(http://jyj.zjtz.gov.cn“通知公告”栏)、“台州教育”微信公众号、浙里办APP(台州市→台州掌上教育→“教师招聘”);

3.镇海中学台州分校微信公众号。

(二)报名和资格初审

1.报名时间:公告发布之日起至9月25日17时。

2.报名方式:本次招聘采取网络报名方式进行。每位应聘人员限报一个岗位。应聘人员发送报名材料至zhzxtzfx@163.com。请在报名时间内将报名材料的扫描件或照片压缩成一个文件包发送至报名邮箱,邮件主题和压缩包文件名称统一为:姓名+报考岗位。以电子邮箱发送时间为准,逾期不予受理。

报名材料包括:(1)2024年秋季镇海中学台州分校教师招聘报名表(见附件1,需签字确认);(2)身份证(正反面在同一页);(3)本科及研究生学历学位证书,2025年普通高校毕业生可提供在读证明、学籍证明或就业推荐表;(4)教师资格证(或教师资格考试合格证明、笔试合格证明,2025年师范类毕业生可用师范生证明);(5)专业技术职称证书或证明;(6)报名所需荣誉证书(或有关证明);(7)同意报考证明(附件2,台州市内正式在编教师需在资格复审前提供);(8)报名信息汇总表(附件3,excel表另附,无需整成pdf)。

市直公办中小学聘用的事业编制教师(含已进入体检考察或已公示拟聘用人员)或辞职未满三年的教师不得报考;其他台州市内在职教师须所在单位及主管部门同意方可报考。

应聘人员报名后,学校对其是否符合报考岗位资格条件进行审核,并以邮件、电话或短信方式告知其初审结果。初审时默认应聘人员提供材料真实有效。同一岗位通过资格初审人数如低于招聘计划人数的3倍,则取消或核减相应招聘计划;对少数专业特殊或紧缺的岗位,经人力社保部门备案核准后,根据实际情况确定应聘比例。

(三)资格复审

考试前进行资格复审,资格复审时间与地点由学校另行通知。应聘人员需保持邮件、电话畅通。

资格复审时,考生需现场提供网络报名材料原件,并提交复印件(材料按序整理成册)。应聘人员提交材料与资格初审时所报信息不符或无法提交相关证明材料或逾期未参加资格复审的,视为资格复审不合格,取消考试资格。资格复审合格者自动进入考试环节,考试时间与地点由学校另行通知。

(四)考试

本次考试全程委托宁波市镇海中学组织进行。考试主要包括综合能力测试(面谈,含技能测试)占30%和教育教学能力测试(笔试占40%,说课或试讲占60%)占70%。考试标准与宁波市镇海中学一致。具体考试时间地点以镇海中学台州分校通知为准。

(五)确定入围人员

考试结束后根据总成绩从高到低(若总分出现并列,以教育教学能力测试成绩高者优先)按计划招聘人数1:1确定体检、考察人员,并签订意向书。进入体检人员名单将在台州教育网予以公布。

(六)体检与考察

体检参照公务员录用考试体检标准执行。应聘人员不按规定时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。

体检合格者进入考察,考察参照公务员录用考察办法执行,着重了解考核对象的思想政治素质、教育教学能力素质、遵纪守法等情况。考察结果仅作为本次是否录用的依据。

(七)公示与聘用

经体检、考察均合格的人员,市教育局确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单报台州市人力资源和社会保障局事业单位管理处核准后,同时在台州市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.zjtz.gov.cn/col/col34913/index.html)和台州教育网进行公示,公示时间7个工作日。

公示期满,按规定程序办理聘用手续。应聘人员需在规定时间内前将档案转移到台州市教育局人事处档案室,并取得报考岗位规定的学历学位、教师资格证、荣誉(或成绩)等证书或有关证明,已就业过人员还需提供解聘证明,逾期无法提交材料或所填报信息与实际不符的,取消拟聘用资格。

四、相关事项说明

1.应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的,可在公布之日起7个工作日内向台州市教育局人事处反映(0576-88582150),以便及时研究处理。

2.考试违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

3.若有体检、考察不合格或放弃、违约的,经研究后可按该岗位总成绩从高到低择优递补,最多补录1次。

五、咨询和监督

(一)咨询

镇海中学台州分校校(党)务管理中心。

地点:浙江省台州市椒江区汇丰路1132号,邮编:318000,电话:0576-89022708,联系人:汤老师。

(二)监督

台州市教育局人事处0576-88582150;

台州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处0576-88511069。

本公告由镇海中学台州分校和台州市教育局负责解释。

附件:1.镇海中学台州分校2024年秋季教师招聘报名表

2.同意报考证明

3.报名信息汇总表

台州市教育局

2024年9月11日

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