QQ空间
新浪微博
微信扫一扫
为进一步加强我市教师队伍建设，规范教师补充工作，严把教师“入口关”。根据福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、福建省委编办《关于2014年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人〔2014〕12号）文件精神及我市教育教学工作需要，现将2014年邵武市新任教师公开招聘考试工作有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）中小学、幼儿园教师岗位面向福建省生源毕业生招考。
福建省生源毕业生指就读全日制高等院校前户籍在福建省的，或报考前（2014年3月16日前）户籍在福建省且现为福建省常住户口的毕业生。
（二）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品德端正，敬业爱生。
（三）暂未取得毕业证、报到证及教师资格证等证书的2014年全日制应届毕业生，报考时应持有所在学校出具的应届毕业生和所学专业的证明材料（毕业证、报到证及教师资格证等须在2014年7月31日前取得）。
（四）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，以及具有法律规定不得招聘的其他情形的人员，不得报名。
（五）招聘岗位人数及学历、学位、年龄、生源地等要求详见“附件1、2014年邵武市新任教师招聘简章”。
二、网上报名
2014年全省中小学、幼儿园新任教师公开招聘考试实行网上报名（网址：http:// www.eeafj.cn）。
（一）报名
报考者在2014年3月17日8:00(系统开启)—3月23日17:30（系统关闭）内登录福建省教育考试院门户网站（www.eeafj.cn，数字服务大厅-教师招聘考试）进行网络报名，填写个人信息和报考志愿，并通过指定的网上银行缴纳笔试考务费。笔试考务费按照省物价局、省财政厅核定的标准执行。每位报考者只能报考1个岗位（即1个市、县<区>）。
报考者应认真阅读网上报名有关注意事项，按招聘岗位要求，准确填写个人报考信息。报考者应对提交的信息负责，因报考者提供的信息不准确而无法通过资格初审的，由报考者自行承担责任。凡弄虚作假骗取报考资格的，一经查实，即取消考试资格。报考者在网络报名过程中遇到问题可通过网络报考平台在线提问或拨打咨询电话0599-6329677。
（二）资格初审
市教育局对网上报考者进行报考资格条件的初步审查。报考者通过网络报考平台所填写的个人信息被视为报考者所具有的唯一报考资格。进入面试后，市教育局对报考者的资格条件进行复核，资格条件的最终确认以复核为准。
报考者个人信息经资格初审通过后即不予更改，资格初审未通过的，可退回完善个人信息或由报考者改报其它岗位。
（三）打印准考证（含考试通知单）
通过资格初审的报考者应于2014年4月7日8：00（系统开启）-12日17：30（系统关闭）自行上网打印准考证（含考试通知单），作为考生进入考点的凭证。
（四）福建省教育考试院门户网站（www.eeafj.cn，数字服务大厅-教师招聘考试）是福建省教育厅指定的2014年全省中小学、幼儿园新任教师招聘考试的唯一报考网站，考试信息由该网站权威发布。报考者应提高自我保护意识，防范山寨网站和钓鱼网站。
（五）报考者应避免共用一台电脑进行网络报名，如确有需要，应点击“退出”、重启电脑后再由下一人报名，否则易造成报考者个人信息相互覆盖。报考者网报成功后，应妥善保管个人信息及用户密码。
三、考试
考试采取笔试和面试相结合的方式。
（一）笔试科目
笔试科目包括《教育综合知识》和《专业知识》（见“附件2、中小学幼儿园新任教师公开招聘考试科目”）。由报考者根据本人所报考岗位相对应的专业类别参加考试。《教育综合知识》考试成绩占笔试成绩的40%，《专业知识》考试成绩占笔试成绩的60%。
（二）笔试时间
教师招聘笔试定于4月13日举行，上午笔试科目为《专业知识》，下午笔试科目为《教育综合知识》。笔试地点在个人网络报考平台查询。考生须随带身份证、准考证和2B铅笔、橡皮擦、黑色签字笔等考试用具进入考场。
（三）成绩公布
考生可于4月30日起登录福建省教育考试院网站查询本人考试成绩。
（四）资格复核及面试
1、按笔试成绩（对参加“三支一扶”计划等服务基层项目服务期满考核合格符合报考条件的毕业生按有关规定另加5分）从高分到低分，以各岗位拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选；达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选；弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
应聘者总成绩（百分制）＝笔试成绩（百分制）×50%+面试成绩（百分制）×50％。
面试成绩必须达70分以上为合格，低于70分不得录用。
2、入围面试考生名单和面试的时间、地点，将在邵武教育信息网公布。
3、入围面试考生在面试前两天下午5：00之前放弃资格，由市教育局在报考该岗位的考生中，从高分到低分依次递补。面试当天，考生未按时到达面试地点视为自动放弃面试。
4、参加面试的考生须持本人身份证（或户口簿）、准考证、学历证、学位证、教师资格证、报到证及招聘岗位要求提供的其他证件到市教育局人事股参加资格复核。逾期不参加资格复核或经复核不符合报聘岗位条件的，不得进入面试。资格复核及面试具体事项见《邵武市新任教师招聘面试方案》。
5、参加面试的考生成绩将在邵武教育信息网公布。
四、体检
（一）按招聘的学科岗位数，以应聘者总成绩从高分到低分按1:1确定体检人选。参加体检人员需携带本人身份证、准考证。
（二）体检标准及项目按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》(闽教师[2006]13号)规定的标准执行。
（三）参加体检的考生由市教育局负责通知并组织体检。
（四）体检不合格出现缺额时，由报考同一岗位的成绩合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补进入体检。
五、考核聘用
（一）经笔试、面试、体检、考核合格的考生名单，在邵武教育信息网公示后报市公务员局审批。
（二）拟聘用人选自动放弃或取消聘用资格，原则上应相应递补。递补人选由市教育局综合考生的笔试、面试、体检、考核等情况，按规定程序研究确定。
（三）按市公务员局相关规定办理聘用手续，与聘用学校签订《聘用合同》。
（四）中小学、幼儿园聘用人员根据各学科岗位考试总成绩高低分配学校。城区学校聘用人员自聘用起3年内应服从安排到农村学校支教。
六、其他事项
（一）笔试加分项目审核。根据福建省人事厅、福建省高校毕业生“三支一扶”协调管理办公室《关于进一步做好服务期满考核合格“三支一扶”高校毕业生就业服务有关工作的通知》（闽人发[2009]86号）文件精神，参加“三支一扶”计划等服务基层项目且期满考核合格的毕业生，报考县（市、区）事业单位工作人员，笔试加5分。符合笔试加分报考者，需在3月30日前向邵武市教育局人事股提交由市公务员局出具的服务期满考核合格证明，逾期责任自负。
（二）若6月底在全省统一笔试，市教育局和市公务员局组织面试、体检、考核聘用后，招聘岗位还有空缺的，拟于7月上旬进行补充招聘，补充招聘学科岗位及方案另行通知。
（三）邵武教育信息网。
（四）本次新任教师公开招聘考试不指定考试用书，不委托任何社会机构举办各类培训班。
（五）招聘面试工作方案由邵武市教育局负责制定、发布并组织实施，进入面试考生应关注邵武教育信息网公告栏。
（六）咨询电话：邵武市教育局人事股：0599-6329677,联系人:李老师；0599-6325792,联系人:熊老师。
（七）本公告由邵武市教育局负责解释。
邵武市教育局
2014年3月
附件：
提问