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根据屏边县教育体育局县内教师选调工作要求，经研究，决定面向屏边县内玉屏镇之外的其他乡镇（以下简称县内其他乡镇）公开选调3名小学教师。现将选调有关事项公告如下：
一、选调人数及岗位
此次共选调3名一线教师，其中：语文学科1名；数学学科1名；音乐学科1名（岗位详见附件1）。
二、选调对象和条件
（一）选调对象
县内其他乡镇在职在编的一线教师。
（二）选调条件
1.遵纪守法，作风正派，师德良好，忠诚于党的教育事业。
2.年龄在40周岁及以下，即1984年8月31日及以后出生。每人限报1个岗位。
3.工作年限：必须具有五年（特岗教师八年）及以上任教经历（即：2020年9月及以前参加工作，特岗教师2017年9月及以前参加工作，以录用文件为准）。
4.年度考核：近三年以来年度考核结果均在“合格”及以上。
5.学历及专业：具备本科及以上学历，不限专业。
6.具有小学及以上教师资格证。
7.语文学科岗位具有二甲及以上普通话证书。
8.具有正常履行工作职责的身体条件。
9.具有下列情形之一者不予报名：
（1）有违反教师职业道德规范及其他有损教师形象和声誉现象，涉嫌违纪违法等正在接受有关部门审查处理未做出结论的人员；
（2）近三年有年度考核不合格、不定等次或受过党纪、政纪处分影响期未满的；
（3）工作纪律散漫，教育教学能力差，不能适应教育教学要求的；
（4）不符合相关规定不宜办理调动手续的。
三、报名时间、地点及方式
（一）报名时间：公告发布之日起至8月6日17:30（上午8:30-11:30，14:30-17:30）。
（二）报名地点： 屏边县玉屏中心学校教务处。联系人：朱月芬，联系电话：15087302694。
（三）报名方式：具备报考条件者，由本人或委托人携带以下证件（原件和复印件各1份）、报名表（附件2）到报名地点进行审核，确认报名资格并登记报名。
1.有效居民身份证。
2.毕业证。
3.教师资格证。
4.近期免冠5分证件照1张。
5.普通话等级证。
6.县级及以上教学名师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任、优秀校长等荣誉证书或文件。
7.近三年县级及以上教学竞赛荣誉证书。
8.近三年任班主任证明。
注：所有荣誉证书、奖状等复印件必须有“此件与复印件一致”字样，有部门盖章及负责人签字方可作证明材料。
四、面试人员公示及领取准考证
2025年8月7日17:30进入面试人员名单在屏边县玉屏中心学校门口公示，进入面试人员到玉屏中心学校教务处领取准考证。
五、选调方式
（一）选调采取免笔试只面试的方式进行。荣誉加分（荣誉加分细则见附件3）前十名进入面试，若报名通过不足10人，则全部进入面试。
（二）面试方式：面试采取现场抽题，讲课的方式进行，每位考生准备时间为30分钟，讲课时间要求15分钟内完成。每个学科面试成绩低于60分的不予考核录用。
（三）面试范围：
语文岗：小学语文五年级现行教材
数学岗：小学数学六年级现行教材
音乐岗：1.独唱：自选一首歌曲清唱，曲目内容要求积极向上，风格不限；（30分）2.舞蹈：自编舞蹈（编排音乐、服装自行准备），三分钟以内，内容要求积极向上，风格不限；（35分）3.即兴伴奏：现场抽取歌曲，进行歌曲弹唱，钢琴为必用乐器考场会提供，若需其它乐器自备（内容：人音版小学四五六年级上册必唱歌曲）（35分）
六、面试时间和地点及公示
（一）面试时间：2025年8月8日上午8:30-12:00。
（二）面试地点：屏边县第一中学
（三）面试成绩公示：面试结束现场公布面试分数，并在屏边一中大门口公示。
七、成绩计算
综合成绩=面试成绩分值100分（占80%）+荣誉加分（占20%）（荣誉加分细则见附件3），成绩保留到小数点后第三位。
八、考察
（一）确定考察人选。按选调教师岗位数，以综合成绩从高分到低分等额确定考察人选。若出现成绩并列时：优先考虑近三年担任班主任人员，其次考虑具有教学名师、学科带头人、骨干教师、优秀班主任、优秀校长等称号的人员（证书按颁发单位级别从高到低顺序优先）；若无以上称号者，以加试后的面试成绩确定考察人选。
（二）组织考察。由玉屏中心学校考察组成员对拟选调人员进行考察，考察内容主要包括师德师风及现实表现等情况，如在考察中发现不适宜担任所拟聘入岗位工作的情形，不予选调。考察时出现放弃或不合格导致缺额的，可根据综合成绩排名依次递补。
九、公示
屏边县玉屏中心学校选调工作领导小组依据考试、考察结果等审定后，于8月10日在屏边县玉屏中心学校大门口对拟选调人员名单进行公示，公示时间为五个工作日。
十、聘用
按照《中共屏边县委办公室 屏边县人民政府办公室关于印发<屏边县开展中小学幼儿园教师“县管校聘”改革工作方案（试行）>的通知》（屏办发〔2021〕53号）文件要求，被选调教师原聘用岗位不带入新单位，须参与新单位的岗位竞聘。经公示无异议后，拟调入教师与屏边县玉屏中心学校办理聘用手续，按程序办理调动手续。若拟选调教师不能办理聘用手续，所产生空缺名额在本岗位面试成绩最低控制线以上人员中从高到低依次递补。综合成绩低于60分者不在递补范围内。
十一、纪律要求
（一）对违反招聘纪律的考生，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。
（二）严格遵守《事业单位人事管理回避规定》，凡与应聘人员有下列情形之一的面试考官、工作人员、监督人员，应当回避：
涉及本人利害关系的；涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他亲属关系人员的利害关系的；其他可能影响公正履行职责的。
（三）遵守考试纪律，保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。
（四）本次招聘工作按照公平、公正、公开的原则，严格遵守公开招聘的有关纪律规定，杜绝弄虚造假。若发现影响公平、公正，违纪违规行为的，可直接向当地纪委反映。对违反纪律的工作人员按《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定处理。
十二、组织与监督
此次选调工作，由屏边县玉屏中心学校选调教师考核领导小组组织实施，全面领导教师选调工作，审定工作文件和公告，接受社会监督，执行回避制度。
监督电话：屏边县教育体育局监察审计科0873-3227827。
十三、本公告解释权属屏边县玉屏中心学校，未尽事宜另行通知。
附件：
屏边县玉屏中心学校
2025年8月1日
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