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2013年幼儿教师资格《保教知识与能力》模拟试卷(一)-全国教师资格考试网

2013年幼儿教师资格《保教知识与能力》模拟试卷(一)

一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
1.中国幼儿园的创始人是( )。
A.张之洞
B.陈鹤琴
C.张雪门
D.蔡元培
2.被称为“中国的福禄贝尔”的教育家是( )。
A.陶行知
B.马寅初
C.胡适
D.陈鹤琴
3.学前教育的实施主要有两种形式,即( )。
A.学前家庭教育和学前公共教育
B.学前家庭教育和幼儿园教育
C.学前家庭教育和托幼机构教育
D.学前社区教育和幼儿园教育
4.杜威在批判旧教育的过程中提出( )思想,也就是说,是在“破旧”中“立新”的。
A.游戏是生命的镜子
B.儿童中心主义
C.归于自然
D.绅士教育
5.( )是按照社会要求去促进幼儿发展,是将教育目标真正落实为幼儿发展的总设计师。
A.幼儿园园长
B.幼儿教师
C.幼儿园教育要求
D.家长
6.幼儿园环境创设要符合幼儿的年龄特征及身心健康发展的需要,促进每个幼儿全面、和谐地发展是指( )原则。
A.幼儿参与性
B.发展适宜性
C.开放性
D.环境与教育目标的一致性
7.下列关于学前儿童心脏的特点,叙述正确的是( )。
A.心脏占体重的比例相对小于成人
B.心排血量较大
C.心率快
D.心率慢
8.视敏度是指眼睛精确地辨别细小物体或远距离物体的能力,且在不同年龄阶段表现出不同的特点。4—5岁幼儿视敏度的平均距离为( )厘米。
A.300
B.270
C.210
D.240
9.( )岁的幼儿开始能够正确辨别上、下两个方位。
A.4
B.6
C.5
D.3
10.在游戏的条件下,幼儿注意的稳定时间比一般条件下( )。
A.短得多
B.差不多
C.长得多
D.视情况而定
11.婴儿时期大脑皮质功能发育不够成熟,神经活动过程中兴奋与抑制不平衡,易兴奋,也易疲劳,对长期的刺激耐受力小,注意力很难持久,在从事某种活动后,大脑皮质的相应区域将由兴奋转入抑制,出现疲劳。因此,幼儿教师在安排幼儿一日生活时,应注意( )。
A.形成动力定型
B.保证劳逸结合
C.保证睡眠时间
D.保证饮食营养
12.幼儿园环境的特点是( )。
A.教育性和可控性
B.物质性和精神性
C.装饰性和安全性
D.趣味性和空间性
13.教师对幼儿游戏的指导必须以( )为前提。
A.丰富幼儿生活经验
B.保证幼儿游戏的特点
C.间接指导
D.完成教学要求
14.当前学前教育主体性问题得到重视,人们普遍认定学前教育的两大基本价值是( )。
A.政治价值、经济价值
B.经济价值、文化价值
C.个人价值、文化价值
D.育人价值、社会价值
15.幼儿园教学活动渗透在幼儿园一日生活的各项活动之中,反映了幼儿园教学活动特点的( )。
A.广泛性
B.计划性
C.多样性
D.平等性
16.( )、体格发展、认知发展共同构成幼儿发展的三大方面。
A.心理发展
B.情绪发展
C.社会性发展
D.思维发展
17.( )是幼儿园教育的任务。
A.培养特长幼儿
B.完成教学要求
C.培养健康幼儿
D.培养全面发展的幼儿
18.( )是课程的重要组成部分,它的主要目的就是为了改进和完善课程,为幼儿提供更适宜的教育机会和条件,促进幼儿健康和谐地发展。
A.游戏
B.反思
C.总结
D.评价
19.( )岁以后的幼儿发音器官已发育完善,如果坚持以普通话教学,让幼儿进行反复的语言实践,幼儿就能掌握汉语中的全部读音。
A.3
B.4
C.5
D.6
20.在美术活动中,培养( )能力是儿童认识、理解、描绘对象的主要途径,也是发展儿童美术才能的关键。
A.观察
B.思考
C.模仿
D.创新
二、简答题(本大题共6小题,每小题5分,共30分)
1.简述《幼儿园教育指导纲要(试行)》中对于科学教育的目标。
2.简述幼儿教师应具备哪些素质。
3.简述提高学前教育效益的途径。
4.简述良好的幼儿园环境的设计的标准。
5.简述幼儿园与家庭联系的内容。
6.简述幼儿教师应如何训练幼儿的思维。
三、论述题(本大题共2小题,每小题10分,共20分)
1.论述幼儿园全面发展教育的意义。
2.论述如何培养幼儿的自我意识。
四、材料分析题(15分)
如今走在大街上,时常会遇到一个又一个“小眼镜”;寒暑假,各大医院儿童眼科专家常常要为前来就诊的大量眼疾患儿治疗。已有20年幼儿教育教龄的罗老师感慨地说:“近几年,视力不佳的幼儿明显增多了。”
结合以上材料,分析幼儿教师应如何帮助并教育幼儿注意眼的保健。
五、活动设计题(15分)
围绕“保护环境”这一主题,设计一个幼儿园大班活动方案。

参考答案:
一、单项选择题

1. A [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]1903年9月,张之洞创立湖北幼稚园,这是中国近代第一所幼儿园。幼儿园的全套办园方法都是仿学日本的,选聘了3名日本保姆。
2.D[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]陈鹤琴作为我国现代著名的教育家、儿童心理学家和儿童教育专家,是开创我国现代儿童心理和幼儿教育科学研究工作的代表人物,也是中国现代学前教育的奠基人,被誉为“中国幼教之父”“中国的福禄贝尔”。他全面系统地论述了幼儿教育问题,探索和创造了适合中国国情又符合幼儿心理发展特点的中国化、科学化的幼儿教育,形成了自己独特的幼儿教育理论和思想体系。
3. A[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]学前教育的实施主要有两种形式:一是学前家庭教育,主要由父母或其他照看者在家庭中实施;二是学前公共教育,主要由家庭以外的社会组织机构指派专人实施。
4. B[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]“游戏是生命的镜子”是福禄贝尔的游戏理论;杜威在批判旧教育的过程中提出“儿童中心主义”思想,也就是说,是在“破旧”中“立新”的;“归于自然”是卢梭自然主义教育的核心;“绅士教育”是洛克的著作《教育漫话》的主题。
5. B [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]幼儿教师是按照社会要求去促进幼儿发展,是将教育目标真正落实为幼儿发展的总设计师。幼儿教师必须正确、清楚、全面地理解和把握幼儿的教育目标的内涵,并将这种“外在”的教育目标转化为“内在”的正确的教育观念,并用以指导自己的行动。
6. B[考点提示]本题考查幼儿园环境创设部分的知识点。
[名师详解]幼儿园环境创设要符合幼儿的年龄特征及身心健康发展的需要,促进每个幼儿全面、和谐地发展是指发展适宜性原则。从一般年龄特征来看,小班、中班、大班幼儿在身心发展特点上的差异是非常明显的,其身心发展所需要的环境也不尽相同。因此,教师要根据幼儿不同的年龄特征为其提供适宜的发展环境。
7. C[考点提示]本题考查学前儿童发展部分的知识点。
[名师详解]儿童心脏占体重的比例相对大于成人。新生儿心脏约占体重的0.8%,成人为0.5%。A项错误。学前儿童心排血量较少。这是因为学前儿童心肌纤维细,弹性纤维少,心脏的收缩力差,脉搏输出量少,负荷力较差。因此不宜做时间较长或剧烈的运动。B项错误。由于学前儿童心输出量少,而新陈代谢旺盛,为满足需要,只有加快心率来补偿。年龄越小,心率越快。故C项正确,D项错误。
8. C[考点提示]本题考查学前儿童发展部分的知识点。
[名师详解]视敏度是指眼睛精确地辨别细小物体或远距离物体的能力,且在不同年龄阶段表现出不同的特点。4—5岁幼儿视敏度的平均距离为210厘米;5—6岁为270厘米;6—7岁则为300厘米。随着年龄的增长视敏度在不断提高。
9. D[考点提示]本题考查学前儿童发展部分的知识点。
[名师详解]方位知觉是人们对自身或客体在空间的方向和位置关系的知觉。3岁幼儿已经能正确辨别上下方向。
10.C[考点提示]本题考查学前儿童发展部分的知识点。
[名师详解]在游戏的条件下,幼儿注意的稳定时间比一般条件下特别是枯燥的实验条件下要长得多,2—3岁幼儿注意持续时间可达20分钟,5—6岁幼儿可达90多分钟。
11.B[考点提示]本题考查学前儿童生活指导部分的知识点。
[名师详解]儿童干一件事坚持不了多久,需要合理安排生活制度,经常变换活动内容和方式,使大脑皮层的“工作区”与“休息区”轮换,保证劳逸结合,从而预防过度疲劳。
12.A[考点提示]本题考查幼儿园环境创设部分的知识点。
[名师详解]幼儿园环境具有教育性和可控性。在幼儿园教育中,环境创设不仅是美化的需要,更是教育者实现教育意图的重要中介,教育者把教育意图隐含在环境中,让环境去说话,让环境去引发幼儿应有的行为。幼儿园内的环境与外界环境相比具有可控性,即幼儿园内环境的构成处于教育者的控制之下。
13.B[考点提示]本题考查游戏活动指导部分的知识点。
[名师详解]教师对幼儿游戏的指导必须以保证幼儿游戏的特点为前提。否则,一切指导都可能是徒劳的,甚至可能成为幼儿发展的障碍。
14.D[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]学前教育的育人价值是指学前教育对于人的社会性、人格品质发展具有重要作用。学前教育的社会价值是指学前教育不仅对于个体的身心发展十分重要,而且对于教育事业的发展、家庭的幸福和社会的稳定与进步也具有重要作用。
15.A[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]幼儿园教学活动的广泛性是指幼儿园教学活动渗透在幼儿园一日生活的各项活动之中。计划性是指幼儿园教学活动是教师对幼儿学习活动有目的、有计划地组织和指导,不同于幼儿在日常生活中自发的学习活动。多样性是指幼儿园教学活动中教师和幼儿之间的相互作用可以有多种形式:一对一的;教师对全体幼儿的;幼儿自选的;教师指定的;等等。平等性是指幼儿园教学活动建立在教师与幼儿平等关系的基础上,强调师生关系的平等。
16.C[考点提示]本题考查学前儿童发展部分的知识点。
[名师详解]社会性发展、体格发展.、认知发展共同构成幼儿发展的三大方面。让幼儿“学会做人”的教育远较知识和智能教育重要。完善的人格对一个人的智慧和能力的发展及事业的成功具有促进作用。
17.D[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]幼儿园教育是按照幼儿教育的规律与原则,以及幼儿发展的规律与需要,加以科学合理的组织;并转化为各种类型的教育活动,旨在帮助幼儿获得有益的学习经验,促进幼儿身心全面和谐地发展。
18.D[考点提示]本题考查教育评价部分的知识点。
[名师详解]评价是课程的重要组成部分,它的主要目的就是为了改进和完善课程,为幼儿提供更适宜的教育机会和条件,促进幼儿健康和谐地发展。评价要有利于发挥教师、园长不断改进课程、提高教育质量的主动性和积极性,提倡以研究的精神看待评价。
19.B[考点提示]本题考查教育活动的组织与实施’部分的知识点。
[名师详解]4岁以后的幼儿发音器官已发育完善,如果坚持以普通话教学,让幼儿进行反复的语言实践,幼儿就能掌握汉语中的全部读音,而且学得迅速,掌握得也较快。只是对某些相似的音发音仍有困难,需要反复练习,加以区分,如n、L、r等。
20.A[考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[名师详解]在美术活动中,培养观察能力是儿童认识、理解、描绘对象的主要途径,也是发展儿童美术才能的关键。教师要善于利用一切机会,指导幼儿通过日常的观察 ,培养幼儿敏锐的观察力,养成善于观察的习惯和浓厚的观察兴趣。
二、简答题
1. [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[参考答案] (1)有好奇心,能发现周围环境中有趣的事情;
(2)喜欢观察,乐于动手动脑、发现和解决问题;
(3)理解生活中的简单数学关系,能用简单的分类、比较、推理等探索事物;
(4)愿意与同伴共同探究,能用适当的方式表达各自的发现,并相互交流;
(5)喜爱动植物,亲近大自然,关心周围的生活环境。
2. [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[参考答案]我国《幼儿园工作规程》规定,幼儿教师应当“热爱幼儿教育事业,爱护幼儿,努力学习专业知识和技能,提高文化和专业水平,品德良好,为人师表,忠于职守,身体健康”。这是国家对幼儿教师素质的要求。这些要求大致可分为教师的思想品德与职业道德素质、身心素质和能力素质三个方面。
(1)幼儿教师的思想品德与职业道德素质,对一个幼儿教师来说,忠诚于社会主义教育事业,是最基本的,也是最重要的思想品德素质,是幼儿教师职业道德的基本原则。
(2)幼儿教师的身心素质
幼儿教师应当具有宽阔慈爱的心胸、稳定的情绪、丰富的感情、活泼开朗的性格、良好的行为习惯等。
(3)幼儿教师的能力素质
作为幼儿教师,其最基本的、最重要的任务是促进幼儿与周围环境相互作用,有效地、高质量地与幼儿相互作用的知识、技能和能力是教师必备的素质。
3. [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[参考答案]提高学前教育效益的途径包括以下几种:
(1)提高社会对学前教育的认识;
(2)树立正确的学前儿童教育思想;
(3)调整幼儿园教育
教学内容;
(4)加强幼儿园的科学自主管理;
(5)加强对学前教育的科学研究;
(6)改善幼儿园的师资力量。
4. [考点提示]本题考查幼儿园环境创设部分的知识点。.
[参考答案]符合以下七个标准的环境为良好的幼儿园环境:
(1)安全和健康;
(2)满足学前儿童身心发展的需要;
(3)重视发展学前儿童的潜力;
(4)充实学前儿童的生活经验;
(5)培养学前儿童的沟通和交往的能力;
(6)有利于教师的管理;
(7)有利于教育目标的实现。
5. [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[参考答案](1)了解学前儿童的家庭及在家情况;
(2)向家长介绍幼儿园的各项工作;
(3)向家长宣传学前儿童教育的知识;
(4)向家长传授正确的教育观念和方法;
(5)吸收家长参加幼儿园工作。
6. [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[参考答案]训练幼儿的思维,幼儿教师应从以下几方面入手:
(1)动手能力的培养。幼儿的思维是具体形象性占主导地位的思维,对事物的直接操作和直观认识,有助于幼儿思维的发展。教师应让幼儿积极参与教育环境的创设,多为幼儿准备可操作的材料,理解、支持幼儿的探索行为。
(2)鼓励幼儿多想多问。从三四岁开始,幼儿会经常问“是什么”“为什么”的问题,好奇、
爱问,是幼儿思维活动的具体表现。教师要为幼儿的思维活动创造宽松的氛围,对他们的提问给予积极的回应。
(3)根据幼儿思维过程的特点对幼儿思维进行培养。根据幼儿思维具体形象的特点进行教育,需要教师多采用直观、形象的方法,尽量避免抽象、空洞的说教。
三、论述题
1. [考点提示]本题考查学前教育原理部分的知识点。
[参考答案]对幼儿实施全面发展教育是我国幼儿教育的基本出发点,也是我国幼儿园教育法规所规定的幼儿教育的任务。实施全面发展教育的意义具体表现如下:
(1)体育 在幼儿个体发展中,生命的健康存在是幼儿一切发展的基础和前提。同时,幼儿的健康水
平从一定程度上影响着一个国家和民族的健康水平。重视幼儿体育有利于提高全民族的身体素质。
(2)智育
幼儿期是大脑发育最快的时期,智力的早期开发是幼儿发展的需要。智育在开发幼儿智力的同时,还能培养幼儿良好的智力品质,激发幼儿对知识探索的兴趣与欲望,启迪幼儿的智慧,帮助幼儿逐步学会学习,学会认识,为其今后不断地、主动地获取新知识、创造新知识打好基础。开发智力也是适应社会发展对个体要求的需要。
(3)德育
幼儿期是个性开始形成的时期,对幼儿实施德育是幼儿个性发展的需要。良好的个性品质对人一生的成长和发展都起着十分重要的作用。在很大程度上,幼儿的思想品质和道德素养代表着未来社会的文明程度,对我国未来的社会风貌、民族精神会产生不可估量的影响。 (4)美育
美育通过艺术形象的魅力,潜移默化地感染和熏陶幼儿的心灵,使幼儿在感受美的同时,发展积极向上的精神和活泼开朗的性格,并产生美好的情感和情绪体验。
在幼儿的发展中,体、智、德、美四育具有各自独特的作用和价值,不能相互取代。几个方面统一于幼儿个体的身心结构之中,体、智、德、美任何一方面的发展都与其他方面的发展相互促进、相互渗透、相互制约,不可分割。对幼儿来说,不能偏废任何一方面,否则将影响其他方面的发展。
2. [考点提示]本题考查学前儿童发展部分的知识点。 [参考答案]培齐幼儿的自我意识应从以下几方面入手:
(1)对幼儿进行正确恰当的评价。幼儿自我意识的一个很重要的特点就是依赖、轻信他人尤其是成年人的评价,往往以别人的评价为依据来评价自己。年龄越小的幼儿受成人评价的影响越大。即使到了大班,幼儿自我评价的独立性也还是比较差的,成人的评价是他们认识自我的重要依据。因此,成人应注意自己的言行,尽量以积极的态度来评价幼儿。
(2)明确行为要求。获得成功感是幼儿形成自信心的基础。2—3岁幼儿就开始强烈地要求自己做事。明确要求可以使幼儿有明确的努力方向,用一个标准来衡量自己,也可以知道自己的差距,从而对自己有一个合适的判断,进而形成合理的自我意识。在向幼儿明确行为的具体要求时,要用幼儿可以接受的、可以具体操作的方式;过于抽象的要求对幼儿来说很难理解在行动中执行更是不可能,这样的要求是没有意义的。
(3)增加交往机会。幼儿从个人经验中获得的知识与通过交往积累的关于自己的评价和认识的协调结合是形成确切的自我概念的前提。与成人交往的经验是幼儿自我评价的主要根源,通过与成人交往,幼儿可以意识到并且说出自己的经验,可以向成人学到社会知识和行为方式,将成人传递的社会文化、道德规范逐渐内化,进而进行自我评价。幼儿与同伴交往,特别是通过游戏等活动,可以学会用自己的眼光看待同伴,进而看待自己,通过同伴认识自己。增加幼儿交往活动,可以从以下两方面入手:首先,改善交往环境;其次,增加幼儿与成人交往的频率。
(4)在专项活动中进行教育。如设计“我长大一岁”“我的姓名”“我的名片”“我的家庭”等活动。活动要贴近幼儿自身的经验,既有利于幼儿认识自己,又有益于幼儿认识别人。
四、材料分析题
[考点提示]本题考查幼儿生活指导部分的知识点。
[参考答案]近年来,由于电子产品的广泛普及,很多幼儿沉迷于电脑游戏,导致视力下降.越来越多的家长和幼儿为此所困扰,幼儿教师应初步具备帮助幼儿保护和提高视力的能力。
(1)教育幼儿养成良好的用眼习惯。不在光线过强或过暗的地方看书、画画;看书写字时眼睛距书本保持1尺以上距离;不躺着看书,以免眼与书距离过近;不在走路或乘车时看书,因为身体活动可导致书与眼的距离经常变化,极易造成视觉疲劳;集中用眼一段时间后应望远或到户外活动,以消除眼的疲劳。
(2)为幼儿创设良好的采光条件、适宜的读物和教具。幼儿活动室窗户大小适中,使自然光充足。室内墙壁、桌椅家具等宜用浅色,反光较好。自然光不够充足时,宜用白炽灯照明。为幼儿提供的书籍,字体宜大,字迹、图案应清晰。教具要大小适中、颜色鲜艳、画面清楚。
(3)定期给幼儿测查视力。要定期为幼儿测查视力,以便及时发现异常,及时矫治。在日常生活中,教师要注意观察幼儿行为,及时发现幼儿视力异常表现。
(4)教育幼儿注意用眼安全和卫生。幼儿教师要教育幼儿不要用手揉眼睛,毛巾、手帕要专用,用流动的水洗手、洗脸,以防沙眼、结膜炎等;教育幼儿不玩可能伤害眼睛的危险物品,预防眼外伤。
五、活动设计题
[考点提示]本题考查教育活动的组织与实施部分的知识点。
[参考答案] 保护环境
当今,生态环境保护已成为人类共同关心的问题,它关系到整个人类的生存。因此,把生态与环境保护列入幼儿科学教育内容,使幼儿从小就具有环保意识是很有必要的。为此,在设计活动时着重从烟尘、污水两个方面让幼儿观察比较,组织幼儿进行讨论,进一步增强幼儿的环保意识。
活动目标: 1.理解什么是环境以及保护环境的重要性。
2.在实验操作的基础上,让幼儿了解烟尘会污染空气,能影响人体健康和动植物的生长。
3.引导幼儿关注周围的环境,增强幼儿的环保意识。 活动准备:
1.清水、污水各一盆,香烟、房屋(幼儿用积木拼搭)
2.录像:香烟弥漫的一间屋子、动物远离喧闹的城市、汽车的尾气和废气等。 活动流程:引起兴趣一实验活动一看录像一幼儿讨论~总结
活动过程:
1.幼儿观看木偶表演,引起幼儿的兴趣。
森林里,小动物们都在快乐地游戏着,它们在草地上捉迷藏,在树林里开演唱会,玩得真高兴。忽然,附近的工厂里排出大量的黑烟,它们一个个都显得无精打采,有的甚至昏倒在地,小动物们纷纷逃离了森林,躲到别的地方去了。
2.实验活动。
教师:“咦,小动物们为什么要逃走,躲到别的地方去呢?” 现在我们做两个实验。
(1)出示一盆清水和污水,让幼儿从颜色、气味和透明度等方面进行比较,把两条小鱼分别放入清水和污水中,观察小鱼在清水和污水中的不同活动情况。
(2)出示幼儿拼搭的房屋,用一个大的薄膜罩罩住它(封闭),然后在里面放入一根点燃的香烟,过一会儿让幼儿观察它们的变化,会发现房屋周围都是烟雾。
3.录像:让幼儿进一步了解烟尘所造成的环境污染,知道它的危害。
(1)观看录像:引导幼儿注意大街上汽车驶过飞起的灰尘;车尾排出的废气,以及烟雾弥漫的房子;动物们远离城市等。
(2)提问:这些废气、烟尘给人们和动物带来了哪些危害?
(3)小结:动物和人需要清洁的空气。
4.讨论活动:烟尘、废气会污染环境,怎样来预防这些危害。
幼儿讨论,鼓励幼儿大胆说出自己的想法和见解。
小结:我们都需要清洁的空气,保持空气的清洁就是保护我们自己。
5.延伸活动:《谁是环保好娃娃》。
小朋友请讲讲下列图中谁是保护环境的好娃娃?为什么?并给环境好娃娃画上一个五角星。

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【教资面试】结构化高频打卡(1)

  班上有一位学生,在你上课点名回答问题时从来都不回答。对此,你怎么办?

  1.观点。

  课堂提问有助于我掌握学生对所学知识的了解情况,如果有学生总是不回答我提出的问题,我会积极查找原因,并根据原因采取有效措施,帮助该生形成正确的学习态度和习惯。

  2.实践。

  (1)维护自尊,分析原因。①不在课上刁难、批评学生,保护该生的自尊心,避免其产生心理负担;②和班主任、其他任课教师进行沟通,深入了解该生的性格特点、学习能力等情况,以便我进行初步原因分析。

  (2)课下沟通,明确原因。①以朋友的方式与该生交流,告诉他课上积极回答问题的重要性,让他感受到我想帮他解决问题的态度;②请他开诚布公地告诉我不愿意回答问题的原因,是因为不好意思回答问题,还是没有掌握所学内容,或是对我有意见,故意捣乱等;③告诉其无论何种原因,老师都会和他一同改变现状。

  (3)根据原因,解决问题。①如果是因为害怕在课堂上发言,我会由浅至深地设置问题难度,在其擅长的领域鼓励其大胆发言,锻炼胆量,树立自信;②如果是因为确实没有掌握本学科的内容,我会根据其学习情况制定学习计划,并多在课后进行补充指导,帮助他跟上学习进度;③如果是因为对我有所不满,故意捣乱,一方面我会积极消除他对我的成见,维护师生关系,另一方面我会向其强调课堂纪律,强化其纪律意识。

 

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福建福州永泰县2023年公开招聘新任教师138人公告

  根据《福建省教育厅 福建省人力资源和社会保障厅关于做好2023年全省中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(闽教师〔2023〕27号)精神,结合我县教师队伍实际,现将2023年永泰县公开招聘新任教师有关事项公告如下: 

  一、招聘单位、岗位、人数 

  经县人民政府、编制部门同意,市人社局核准,2023年面向社会公开招聘新任编内教师40人,新任参聘教师98人。各岗位招聘人数、学历、专业等条件要求(详见附件)。 

  二、招聘条件 

  (一)具有中华人民共和国国籍; 

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规; 

  (三)具有良好的品行; 

  (四)具有岗位所需的专业或技能条件; 

  (五)具有适应岗位要求的身体条件; 

  (六)年龄在18周岁以上、35周岁以下(在1987年3月至2005年3月期间出生); 

  (七)具有岗位所需要的其他资格条件; 

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的、在公共安全管理平台审查不合格、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、在读非应届毕业生、现役军人、试用期内的公务员、永泰县教育系统在编人员以及法律规定不得报考的其他人员,不得报名。 

  报考岗位要求的所有证书及资格,应在2023年8月15日前取得,届时未能提供的,取消聘用资格。  

  三、招聘程序 

  本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 

  (一)信息发布 

  招聘公告信息将在福州市永泰县人民政府门户网站(http://www.yongtai.gov.cn/)、福州人事人才网(https://www.fzrsrc.com)、福建省教育考试院官网(www.eeafj.cn)等网站发布,后续笔试成绩公布、面试事项通知、面试成绩公布、考核体检等信息将在永泰县人民政府门户网站、福州人事人才网发布。 

  (二)网络报名 

  1.报名时间:2023年3 月 25 日 8:00 至 3 月 31 日 17:30(网上报名截止时间以系统提示为准,请应聘人员务必留意)。 

  2.报名办法:应聘人员在福建省教育考试院官网报名(网址:www.eeafj.cn,数字服务大厅-教师招聘考试-新任教师模块)。 

  3.报考岗位:应聘人员可选择符合条件的岗位进行报考,每人只能报考一所学校的一个岗位。 

  4.开考条件:实际报考人数与岗位招聘计划数的比例原则上应达到3:1及以上方可开考,未达到规定比例的,该岗位不开考或相应减少该岗位招聘人数。符合我县教育系统紧缺学科目录的可不受开考比例限制。 

  (三)笔试 

  我县委托福建省教育考试院提供的教师招聘笔试服务。 

  1.笔试时间:2023年4月30日。通过报名资格初审的人员,须于网络报名平台规定的时间自行下载打印准考证,按准考证上注明的时间参加福建省教育考试院组织的统一教师招聘笔试。 

  2.笔试地点:见准考证。 

  3.笔试内容:附件2中永泰一中高中语文教师岗位免笔试,只参加面试。其它各岗位均参加福建省教育考试院组织的笔试,笔试内容为教育综合知识及专业知识。报考永泰城乡建设职业中专学校医学以及建筑专业教师岗位的考生只需参加教育综合知识笔试。 

  4.笔试成绩:由笔试原始成绩和政策加分相加组成。笔试原始成绩以百分制计算(保留小数点后两位),按教育综合知识占40%、专业知识占60%折算(其中,报考永泰城乡建设职业中专学校医学以及建筑专业教师岗位的,笔试原始成绩为折算成百分制的教育综合知识成绩)。 

  5.加分政策:按照省有关规定执行笔试加分政策。符合报考条件的“三支一扶”计划、“志愿服务西部计划”(含研究生支教团)、“志愿服务欠发达地区计划”、“高校毕业生服务社区计划”等服务基层项目当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生以及退役运动员、退役士兵等符合政策加分条件的应聘人员,笔试成绩按省有关规定予以加分。符合条件的应聘人员于5月10日正常上班时间随带本人身份证及加分相关证件(原件与复印件)到永泰县教育局组织人事科(地址:永泰县城峰镇刘岐村立塘87号南城办公区13A)办理加分审核手续,逾期不予受理。 

  (四)面试 

  1.参加面试人选:以实际招聘人数与进入面试人数1:3的比例,按照笔试成绩从高分到低分确定面试人选(面试扩大数末位成绩相同者同时进入面试),达不到规定比例的,按与考人数参加面试。放弃面试的空额按笔试成绩从高分到低分依序递补。 

  2.面试资格复核:时间地点另行通知。复核需提交材料:报名表(网络打印件)、毕业生就业推荐表(附上大学期间课程成绩)、身份证、毕业证书(含学信网查询结果打印件)、教师资格证(含中国教师资格网查询结果打印件)、报到证以及报考相关岗位的相关证件等原件及复印件。2023年上半年参加教师资格考试合格未领证书者,凭面试成绩单参加复核。 

  3.面试内容:现场编写教案、课堂片段教学(含专家提问)等,学前教育、音乐、美术岗位增设专业技能测试。 

  4.面试成绩:采用百分制计算,保留小数点后两位。招聘岗位不分面试组的,现场宣布的成绩即最终面试成绩;因参考人数多需进行分组面试的,现场宣布的成绩还需采用修正系数法进行修正后得到最终面试成绩。 

  各分组考生分数修正方法为:本组修正系数=本岗位所有考生面试现场宣布成绩的平均分÷本面试组考生面试现场宣布成绩的平均分。考生最终面试成绩=该考生面试现场宣布成绩×修正系数。 

  (五)体检 

  根据招聘的岗位和招聘人数,按照综合成绩从高分到低分的顺序,按1:1的比例确定体检人选,体检人选的综合成绩必须不低于60分(其中面试成绩不低于70分),未达要求的不予聘用。综合成绩由笔试、面试成绩各占50%合成(百分制,保留两位小数)。 

  体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检在县级及以上医院集中统一体检。体检对象、招聘单位或其主管部门对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的7个工作日内提出复检,复检只能进行一次,以复检结果为准。未按时体检的,视为自动放弃。若体检放弃或体检不合格的,则按综合成绩从高分到低分依次递补,综合成绩相同者依据笔试成绩从高到低依次递补,笔试成绩仍相同者依据专业知识笔试成绩高者优先递补。 

  (六)公示及聘用 

  各招聘岗位从体检合格的人员中,根据综合成绩从高分到低分按聘用计划的1:1比例确定拟聘用人选,同时对拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力等情况进行考察。拟聘用人员因故自行放弃聘用资格的,在报考该专业岗位未聘用的合格人员中根据综合成绩从高分到低分顺延递补。本次招聘递补截止时间为2023年8月1日。 

  拟聘用人员在永泰县人民政府门户网站公示7个工作日。公示结果无异议的,确定为聘用对象,依程序报批后,按规定办理聘用手续。 

  四、待遇 

  (一)编内教师 

  1.聘用人员的试用期为一年,期满经考核合格予以按期转正。 

  2.聘用人员在本县教育系统服务期不少于六年。因各种原因未能履行服务期限的(应征入兵役除外),须按未满的服务年限赔付相应的违约金。 

  3.聘用人员被发现有弄虚作假行为的,用人单位可随时解除其聘用合同。 

  (二)参聘教师 

  按照《永泰县公办中小学幼儿园参照事业单位聘用制人员管理办法》有关规定执行。 

  五、其他事项 

  (一)永泰县现有在岗编外合同教师可参加本次新任教师公开招聘考试。若报考参聘教师岗位并聘用的,将按照《永泰县公办中小学幼儿园参照事业单位聘用制人员管理办法》执行,并取消今后参加我县面向编外合同教师招聘编内教师专项考试的资格。 

  (二)应聘人员在报名时提供的本人联系电话号码、电子邮箱等,在2023年8月31日前不得更改。若因特殊原因变更的,应聘人员应在变更当日书面告知永泰县教育局组织人事科。否则,因双方联系障碍产生的后果,由应聘人员全部承担。 

  (三)应聘人员网上报名时要认真阅读有关注意事项,按网上提示要求,填写准确的个人报考相关信息(含本人自高中起的所有学历信息等)。如因应聘人员网上报名提供信息不准确或有虚假行为而造成审核不通过或被取消报名资格,应聘人员本人承担全部责任。 

  (四)本次招聘工作在福州市人力资源和社会保障局指导下,由永泰县教育局、永泰县人力资源和社会保障局共同组织实施,永泰县纪委监委驻永泰县教育局纪检监察组全程监督。招聘工作坚持“公平、公正、竞争、择优”原则,坚持信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。 

  本公告由永泰县教育局、永泰县人力资源和社会保障局负责解释,未尽事宜,按相关政策法规办理。 

  联系电话:永泰县教育局 0591-24872078  24859326 

  附件:2023年永泰县公开招聘新任教师岗位信息表 

    

  永泰县教育局   永泰县人力资源和社会保障局 

                     2023年3月20日             

    

附件下载
云南昆明旅游职业学院招聘人员公告

    按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)等法律法规,根据工作需要,经省教育厅和省人力资源社会保障厅批准,2023年云南旅游职业学院计划面向社会公开招聘人员7名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

    坚持德才兼备的用人标准,“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用。

  二、招聘岗位及人数

   云南旅游职业学院公开招聘工作人员7名。具体招聘岗位及招聘条件,详见《2023年云南旅游职业学院公开招聘人员计划表》(附件1)。

  三、招聘范围

   符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。具体招聘范围和条件,详见《2023年云南旅游职业学院公开招聘人员计划表》(附件1)。报名人员年龄在18周岁以上、35周岁以下,博士或具有中级职称的原则上在40周岁以下,具有高级职称的原则上不超过50周岁。年龄计算截止日期2023年3月28日(报名时间)。

  四、应聘人员条件

 (一)报考者应具备以下条件:

   1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;

   2.具有良好的品行;

   3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

   4.具备适应岗位要求的身体条件;

   5.具有岗位所需要的其他条件。

 (二)有下列情形之一者不能报考:

  1.现役军人;

  2.在读的非应届毕业生。

 (三)有下列情形之一者不得报考:

  1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的;正在接受司法调查尚未作出结论的。

  2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情况的人员。

  3.应聘者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

  五、报名程序及资格初审

   2023年云南旅游职业学院公开招聘统一在云南旅游职业学院门户网站进行网络报名。

 (一)报名方式

   此次公开招聘不接受现场、短信或来电报名。应聘人员可登录云南旅游职业学院门户网站按以下流程进行报名:

   登录云南旅游职业学院门户网站(网址http://www.ynctv.edu.cn)→“通知公告”栏目→本招聘公告文末报名链接进入报名界面,按报名系统提示填写注册信息→上传近期清晰免冠电子照片(禁止使用美颜、滤镜等功能拍照上传)→填写报名信息→仔细核对报名信息并确认后提交审核→等待审核→审核通过后网上缴费→缴费成功后在规定时间内打印准考证。

   注:电子证件照为JPG或JPEG格式,照片宽度不能小于295像素,高度不能小于413像素,蓝底或白底均可。

 (二)时间安排

  1.提交报名申请时间:

  2023年3月28日9:00至4月1日18:00;

  2.资格初审时间:

  2023年3月28日9:00至4月2日18:00;

  3.网上交费时间:

  2023年3月29日9:00至4月3日24:00;

  4.岗位改报时间:

  2023年4月19日9:00至18:00;

  5.岗位改报网上交费时间:

  2023年4月19日9:00至18:00;

  6.准考证打印时间:

  2023年5月1日9:00至7日10:30;

  7.笔试时间:

  2023年5月7日;

  08:30-10:00  职业能力倾向测验

  10:00-12:00  综合应用能力

  考试采取连续进行的形式,考试中途不休息。

 (三)资格初审

  资格初审由云南旅游职业学院负责,采用计算机和人工审核相结合的方式进行,具有专业要求的岗位由招聘单位进行人工审核,所学学科专业不在选定的参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员,以主动联系招聘单位确认报名资格。

  云南旅游职业学院在24小时内完成审核。应聘人员可同步查询初审结果。

  (四)网上缴费和准考证打印

   1.应聘人员在资格初审通过后,须于2023年4月3日24:00前完成交费。相关费用按照云南省发改委、云南省财政厅关于事业单位应聘人员资格考试收费标准50元/每科收取。

   2.通过资格初审并缴费成功的应聘人员须于2023年5月7日10:30前登陆云南旅游职业学院门户网站(网址:http://www.ynctv.edu.cn)“通知公告”栏目打印准考证。

  (五)招聘计划裁减

    每个岗位的缴费人数与计划招聘人数不低于3:1方能开考。未达到3:1的,根据缴费人数予以裁减或取消。招聘计划裁减公告于4月18日前在云南旅游职业学院门户网站进行公布。

  (六)报考岗位调剂

    对于报考岗位被取消的考生,允许改报符合条件的其他岗位,报考取消岗位且已缴费的人员,可以在2023年4月19日9:00至18:00,登录云南旅游职业学院门户网站,选择改报其他单位符合条件的岗位,改报审核通过即视为改报成功。

前期报名阶段已确认并缴费的考生不能改报其他职位。在规定时间内未改报或资格初审未通过的考生,将在报名结束,清账完毕后,从原缴费渠道退还报名费用。

  (七)有关要求

   1.应聘人员每人限报一个岗位。

   2.报名与考试时使用的身份证必须一致。

   3.应聘人员个人电子照片确认上传后无法更改,因照片非本人、照片模糊变形等原因,导致后续考试过程中出现无法进入考场、无法通过资格审查等问题的,后果自负。

   4.报名时,应聘人员务必在提交报名信息前认真核对,确保信息无误,报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写(含括号内的专业方向)。

   5.应聘人员报名确认后,其报名信息不得更改。填报信息不准确、不真实的,造成的一切后果由应聘人员负责。

   6.缴费完成即视为报名成功,已缴费用不予退还。

   7.应聘人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者,取消本次考试资格。

  六、招聘程序

  (一)笔试

   笔试主要测试应聘人员应具备的政策理论水平和综合素质能力,采取闭卷的方式进行。符合岗位招聘条件,具有博士研究生学历和博士学位的应聘人员免笔试。

   笔试时间和地点以准考证为准,应聘人员须凭准考证和身份证原件按规定时间到指定考场参加笔试。笔试成绩在2023年6月中旬,在云南旅游职业学院门户网站(网址:http://www.ynctv.edu.cn)“通知公告”栏目公布。成绩公布后3日内接受应聘人员分数查疑申请(查疑类型:参加考试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员)。考生在符合查疑情形下,凭本人身份证、准考证到云南旅游职业学院(电话:0871—65185992)申请查疑,逾期不再受理。

   本次笔试参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版),考试为综合管理类(A类),分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟,满分为150分,《综合应用能力》考试时限为120分钟,满分为150分。

  (二)资格复审

   参加笔试的应聘人员根据笔试成绩由高到低的顺序,按照参加资格复审人数与计划招聘人数3:1的比例确定进入资格复审的人员;免笔试的应聘人员直接进入资格复审。由招聘单位对应聘人员进行资格复审,资格复审不合格的,取消面试资格,按照笔试分数由高至低顺序依次递补。

   资格复审时间和地点将另行公告通知,请应聘人员关注云南旅游职业学院门户网站,保持电话畅通。

  (三)面试

   1.面试时间及地点

   具体面试时间和地点将另行公告通知,请应聘人员关注云南旅游职业学院门户网站,保持电话畅通。

   2.面试比例及要求

   资格复审合格的应聘人员进入面试。参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,不再进行递补,可降低比例或等额进行面试。所有面试岗位设最低合格分数70分,面试成绩低于最低合格分数线者,不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等,面试满分100分。

  (四)综合成绩计算

   1.综合成绩满分100分,由笔试成绩和面试成绩各占50%相加得出综合成绩,免笔试应聘人员的面试成绩即为综合成绩。

   2.笔试成绩、面试成绩和综合成绩四舍五入后均保留至小数点后2位。如出现综合成绩相同情况,以面试成绩高者排前。

  (五)考察

   根据综合成绩按从高到低顺序,按照计划招聘人数等额确定参加考察的应聘人员。由云南旅游职业学院组织开展考察工作,采取实地考察或信函考察等方式,了解考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、专业成绩、团队协作精神、身心状况、综合素质等方面的情况,同时核实考察对象是否符合报考资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实准确等情况,作为聘用的重要依据。

  (六)体检

   考察合格的应聘人员参加体检,体检费用由参加体检人员自理。由云南旅游职业学院组织应聘人员到指定医院进行体检。应聘人员为孕产妇在孕产期的,经医院确认可以申请延期体检,待生产过后或妊娠终止,按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。应聘人员对体检结论有疑问时,应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请,由用人单位主管部门组织一次复检,体检结果以复检结论为准。应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃,不予聘用,根据岗位综合成绩从高到低顺序,递补应聘人员进入考察、体检环节。

  (七)公示与聘用

   由云南旅游职业学院根据考察、体检结果确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在省人力资源社会保障厅门户网站上(网址:http://hrss.yn.gov.cn/)和云南旅游职业学院门户网站(网址:网址:http://www.ynctv.edu.cn)面向社会进行公示,公示期为7个工作日。公示期满,对没有问题或反映的问题不影响聘用的人员,经主管部门审核同意后,报省人力资源社会保障厅办理聘用手续。对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

  七、岗位待遇

   本次公开招聘人员纳入事业单位编内人员管理,执行国家和云南省事业单位在职在编工作人员工资有关政策规定。

  八、招聘纪律

   云南旅游职业学院在招聘过程中严格按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行。招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时,涉及与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,本人应主动申请回避。

   事业单位公开招聘过程中,对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。

  九、重要提示

  (一)公开招聘公告通过省人力资源社会保障厅(网址:http://hrss.yn.gov.cn/)和云南旅游职业学院门户网站(网址:网址:http://www.ynctv.edu.cn)面向社会发布,后续相关招聘信息请及时关注云南旅游职业学院门户网站,因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由应聘人员自行负责。

  (二)本次公开招聘考试专业目录参考教育部目录,包括:研究生教育学科专业目录(2022年);授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布);教育部认证的国(境)外院校的学科专业;其他相关目录。

  (三)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

  (四)本次招聘考试不指定考试辅导用书,也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班,请考生不要相信任何有关的宣传推销材料,以免受骗上当。

  (五)未尽事宜由云南旅游职业学院负责解释。

  十、联系方式

  (一)咨询电话:0871—65185992;

  (二)监督电话:0871—65187457;

  (三)报名系统技术咨询电话:0871—63630349。

 

  附件:

  1.2023年云南旅游职业学院公开招聘人员计划表

  2.事业单位公开招聘分类考试公共科目考试大纲(2022年版)

  3. 研究生教育学科专业目录(2022年)

  4. 授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布)

 

  附件1:2023年云南旅游职业学院公开招聘人员计划表.xlsx

  附件2:事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试大纲(2022年版).pdf

  附件3:研究生教育学科专业目录(2022年).pdf

  附件4:授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布).pdf

 

云南旅游职业学院

2023年3月16日

 

吉林省东北师范大学附属中学2023年教师招聘

  为加强学校师资队伍建设,满足教学工作需要,东北师范大学附属中学拟面向社会公开招聘事业编制教师9人,具体如下。

  一、岗位设置
  初中语文教师,1人;
  初中数学教师,1人;
  初中物理教师,1人;
  初中地理教师,1人;
  初中道德与法治教师,1人;
  初中历史教师,1人;
  初中体育教师,1人;
  高中化学教师,1人;
  高中政治教师,1人;

  二、应聘条件
  具备符合应聘岗位要求的专业知识与技能,身心健康,政治素养高,且满足以下条件之一。
  1.2023届硕士、博士研究生毕业(2023年12月31日前取得学历、学位),各学历阶段所学专业均为应聘岗位相关学科。截至报名截止时间,硕士研究生年龄不超过28周岁,博士研究生年龄不超过35周岁。在校期间表现优秀,成绩优异。
  2.正高级教师、特级教师或省级学科带头人。截至报名截止时间,年龄不超过40周岁。

  三、应聘流程
  1.应聘者登录东北师范大学人才招聘网报名,实名注册并提交应聘材料:本人简历、学历学位证书(应届生提供在读证明)、本科开始的各学历阶段成绩单、获奖证书扫描件等。具有正高级教师、特级教师或省级学科带头人等职称或职务的,还须提交相关佐证材料扫描件。报名截止时间2023年4月22日。
  2.附属中学成立工作组审查应聘者报名资格,学校人事处进行复审。符合条件的应聘者,由附属中学核验应聘材料原件并组织考试、考核(时间、地点另行通知),考试、考核通过者参加身体检查和政治审查。学校人事处参与考查监督。
  3.考查结果报学校审议,审议通过后公示招聘结果。
  4.公示期满无异议者,办理聘用手续。

  四、联系方式
  附属中学:王大伟  电话:0431-85608996
  人 事 处:王赫宁  电话:0431-85098029 

人事处
附属中学
2023年3月22日

 
 
浙江金华市武义县2023赴浙江师范大学面向普通高校毕业生招聘教师18人公告

  根据武义县教育事业发展需要,决定赴浙江师范大学面向2023届普通高校本科及以上优秀毕业生招聘若干名事业编制教师。有关事项公告如下:

  一、招聘计划和岗位

  招聘岗位共18个,具体如下:

序号

学校

名 额

学科

1

武义一中

3

高中数学、物理、地理

4

下属学校

15

小学语文、数学;中小学英语、体育、道德与法治、心理健康

  、招聘对象范围

  1.研究生的研究方向须与岗位专业需求一致,本科阶段须为师范类专业(不含在职研究生,本科阶段不含专升本);应聘高中岗位的限研究生;

  2.国家“一流大学”建设高校毕业生、“一流学科”建设高校对应的一流学科毕业生,专业不限;

  3.应聘中小学教师岗位的本科生需为普通高校师范类,就读专业为一段线及以上录取;是否

为一段线或第一批次以浙江省对应年份录取批次为参照;

  4.体育类本科生需为省属重点师范类院校师范专业;

  5.国(境)外毕业生无须提供成绩证明,但就读的学校须是位列2022年ARWU、THE、

U.S.News、QS世界大学综合排名前100的高校,所学专业和毕业时间等信息以教育部留学服务中

心出具的认证书为准。

  三、应聘人员条件

  1.具有良好的职业道德、高尚的师德,强烈的事业心、责任感和团队合作精神;

  2.具备熟练的计算机应用能力和良好的普通话表达能力;

  3.本科生学习成绩要求本科前三年总评成绩在本专业年级前70%且大学在校期间曾获学业奖学金或优秀毕业生、三好学生等荣誉

  4.能服从工作岗位调配;

  5.师范类毕业生要求在2023年8月1日前取得相应的教师资格证(已通过国家教师资格考试笔试和面试,但暂未取得教师资格证的人员,须提供相关的佐证材料);非师范类毕业生要求在2024年8月1日前取得相应的教师资格证(已通过国家教师资格考试笔试和面试,但暂未取得教师资格证的人员,须提供相关的佐证材料);

  6.应聘人员无违法违纪记录。

  四、报名时间和办法

  1.预报名

  扫描下方二维码下载武义县招聘教师报名表填写完整并连同个人简历打包发送至邮箱邮件标题格式为:“姓名+报考学段+报考岗位

  电子邮箱:wyjszp89082678@163.com

 

  《武义县招聘教师报名表》

  预报名时间:2023年3月23日—4月4

  2.现场确认

  地点:浙江师范大学,具体时间地点另行通知。

  预报名初审通过的进行现场确认。现场确认的应聘者需相关材料(为身份证复印件毕业生就业推荐表大学综合成绩年级排名情况材料和其它能说明个人成绩、业绩的材料等)。相关材料的原件在考试当天仍需提供,研究生提供本科毕业证书;

  联系人:老师,联系电话:0579-89082682,请在工作日工作时间内联系。

  五、招聘时间和地点

  招聘时间:具体招聘时间地点现场确认后另行通知。

  、招聘程序

  1.资格审核:武义县教育局根据应聘者的学业成绩、技能特长、获奖荣誉及大学在读期间的综合表现等方面初审后符合报名条件者中按照一定比例择优通知参加笔试面试;

  2.笔试:主要考察专业知识掌握情况

  3.面试:采取面试和面谈相结合的形式进行

  4.双向选择及签订协议:用人单位主管部门和用人单位根据应聘人员笔试、面试的综合成绩,按每个岗位应聘人数,确定双向选择的对象参加面谈,用人单位择优确定人选,现场签订就业协议书(教育部制定的普通院校毕业生就业协议书)

  七、录用及其他

  符合用人单位要求,经考察、体检合格的,按所聘岗位享受国家相应的工资福利待遇;录用后服务期不少于五年。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发[2021]11号)执行。体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法》执行,上述办法中未有明确规定的则按照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及修订意见执行。

  应聘者提供的材料必须真实、准确。如有弄虚作假,一律取消资格,已签订的协议无效。

  八、有关奖补政策

  购房补助:全日制博士研究生给予最高 60 万元购房补助;对一流大学全日制硕士研究生给予最高 40 万元购房补助;全日制硕士研究生给予最高 20 万元购房补助;对获得学士学位的一流大学(不包括二级学院)全日制本科毕业生给予最高 10 万元购房补助;

  生活补贴:全日制博士研究生给予 25 万元生活补贴;对一流大学全日制硕士研究生给予 12 万元生活补贴;全日制硕士研究生给予 8 万元生活补贴;对获得学士学位的一流大学(不包括二级学院)全日制本科毕业生给予6 万元生活补贴

  具体政策按《武义县高水平建设人才强县工作的实施意见》(武委发[2022]7号)有关规定执行。

  本公告由武义县人力资源和社会保障局、武义县教育局负责解释。

武义县人力资源和社会保障局

武义县教育局

2023323

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